2012企业管理概论在线作业.docVIP

-企业管理概论在线作业 最高分 94 剩余次数 2 满分： 100 本次成绩： 94 本次考试结果 第1题(回答正确) 从纵向上充实和丰富工作内容，增加员工对工作的自主性和责任心的组织设计形式是（） √ A 职务丰富化 B 职务扩大化 C 职务专业化 D 职务复杂化 第2题(回答正确) （）理论认为，引起人们工作满足的因素与工作不满的因素是截然不同的两类因素，分别称之为激励因素和保健因素 √ A 双因素理论 B 需要层次理论 C 期望理论 D 强化理论 第3题(回答正确) 按产品、地区、顾客或营销渠道划分部门的形式是（） A 简单结构 B 职能结构 √ C 事业部结构 D 矩阵式结构 第4题(回答正确) 把按职能划分的部门同按产品、服务或工程项目划分的部门结合起来的组织形式叫做矩阵型结构 √ A 对 B 错 第5题(回答正确) 布莱克和穆顿把管理中领导者的行为概括为（） A 对利润的关心和对环境的关心 B 对环境的关心和对人的关心 √ C 对人的关心和对生产的关心 D 对生产的关心和对制度的关心 第6题(回答正确) 从纵向上充实和丰富工作内容，增加员工对工作的自主性和责任心得组织设计形式是（） √ A 职务丰富化 B 职务扩大化 C 职务专业化 D 职务复杂化 第7