也谈如何如何争当“五好干部”(演讲致辞).docVIP

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也谈如何如何争当“五好干部”(演讲致辞).doc

也谈如何如何争当“五好干部” nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp; 习近平同志在全国组织工作会议上提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的“五好”干部标准。 nbsp;nbsp;nbsp;nbsp; 党性强。奥维德曾说过:“有信念的人经得起任何风暴。”当前,我们党不仅担负着团结带领全国人民全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的历史重任,而且面临着四大考验,存在着四大危险。在此关键时刻,作为党建工作重要的参与者与执行者,组工干部必须加强党性修养,与中央保持高度一致,全力做到听党指挥不打折、贯彻精神不敷衍、狠抓落实不走样。切实做信念坚定的表率,确保经受住考验,防范住危险。 nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp; 有真情。孔繁森同志说:“一个人爱的最高境界是爱别人,一个共产党员爱的最高境界是爱人民。”这是好干部心中对普通民众的“情”,感情决定态度,感情决定行动,组工干部在工作中就要带着为民服务的真感情去深入群众,到群众中去夯实基层组织、考察干部德行、发现后备人才、发展群众党员。将基层组织建设好、领导干部选用好、各类人才凝聚好、党员群众培养好,以自身的工作成效切实做好服务群众的表率。 勤政务。汪汲《座右铭类编#8226;勤俭》中提到:“大抵天下事以难而废者十之一,以惰而废者十之九。”可见保持勤政务实的工作作风是事业成功的重要保障。组工干部应充分发扬好该优秀作风,主动而坚决的抵制四风。在工作中要将学好业务技能和拓展工作视野相融合,将创新工作思维和狠抓工作落实相融合,将完成常规工作和扭住重、难、亮点相融合。努力做到用心谋事、用情做事、用力成事,全力创造精致化、精细化、精品化的工作业绩,切实当好勤政务实的表率。 nbsp;nbsp;nbsp;nbsp; 讲原则。托尔斯泰曾说过:“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。”因此成事者,都能敢于担责。组工干部肩负着基层组织建设、干部选用管理、人才吸引凝聚等多项党建组织任务,责任重大。要做好本职工作,面临着权力关、素质关、人情关等多方面的考验,这就要求组工干部必须具备敢于担当的勇气、能力、胸怀和底气。在工作中锤炼出敢于探索、敢于实践、敢于负责、敢于奉献的品格。坚守工作原则不动摇,切实当好敢于担当的表率。 nbsp;nbsp;nbsp;nbsp; 守纪律。古语云“一心为公自会宠辱不惊,两袖清风始能正气凛然。”党的十八大报告也提出:“必须坚持维护社会公平正义。”作为党建工作的重要组成部分,组织工作的公正与否直接影响到了整个社会的公平正义。因此组工干部必须强化“莫伸手,伸手必被抓”的律己意识,严守清廉这条底线,坚决抵制“四风”,坚持公道正派,切实做到经得起诱惑,守得住清贫,努力争当清正廉洁的表率。

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