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- 2015-08-22 发布于安徽
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2009年增刊 探矿工程(岩土钻掘工程) 423
到自己可能制造出来的危险因素的能力、执行正确 为提高员工的安全责任心,实行“重奖重罚”
行为的能力。 的原则,对在安全工作中作出突出贡献的单位及个
(4)编制作业程序指导书 人给予表扬和奖励,对忽视安全生产、发生事故的
为了能使工人在施工过程中熟悉每一道工序。 单位及个人给予处罚。单项工程施工前按照不同的
防止作业人员违章操作、冒险作业、违章指挥、违 施工任务及施工难度和特点制订安全监控指标,实
反劳动纪律等现象的出现,在进行每一单项工程施 行目标管理,并与各班组负责人签订安全责任书,
工前必须编制详细的作业程序指导书,并进行施工 明确责任和奖惩条件。
现场指导。通过作业程序指导书制度的实施规范了
各施工班组的现场施工安全,提高了施工班组的安 3主要安全技术措施
全管理水平。
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