组织学习、知识管理与企业创新关系实证研究.pdfVIP

2011年第 2期 中山大学学报 (社会科学版) No．220l1 第 51卷 JOURNALOFSUN YAT—SEN UNIVERSITY Vo1．51 (总230期) (SOCIALSCIENCEEDITION) GeneralNo．230 组织学习、知识管理与企业创新关系实证研究术 林 勋 亮 摘 要：从理论上深入分析组织学习、知识管理及企业创新等变量之间的关系，构建出三者的关系模型， 并对该模型进行实证检验。研究结果表明：组织学习和知识管理对企业创新都产生正向影响，知识管理在组 织学习与企业创新之间发挥重要的中介作用，组织学习通过知识管理对企业创新发挥更大的促进作用。研究 结果发展和丰富了组织学习和企业创新的相关理论，对于企业提升创新能力具有实践指导意义。 关键词：组织学习；知识管理 ；企业创新 中图分类号：F270 文献标识码 ：A 文章编号：1000—9639(2