(员工)绩效考核表.docVIP

昆明驰扬广告有限公司绩效考核表 （一般员工适用） 日期： 姓名 部门 职务 入职日期 考核类型 （）年度考核 （）半年度考核 （）月考核 考核时间 年 月 日 项 考 核 内 容 分数标准 考核评分 考核评估 工作绩效 工作效率高，具有卓越创新，表现超乎要求 10 能胜任工作，效率略高于标准 7 工作不误期，表现符合要求 5 勉强胜任工作，无甚表现 0 工作效率低，时有差错 0 责任感 具有强烈责任心，独立、彻底达成任务 10 具有责任心，能顺利完成任务，可以交付工作 7 尚有责任心，能如期完成任务 5 责任心不强，需有人督促，方能完成工作 0 欠缺责任心，时时督促，亦不能如期完成工作 0 发展潜力 学识、能力均优，极具发展潜力 10 具有相当学识、能力，具发展潜力 8 稍有学识、能力，可以培育训练 7 学识、能力稍有不足，不适培育训练 5 欠缺学识、能力，不具发展潜力 3 服从性 能服从指挥，贯彻命令 10 服从性强，循规蹈矩 8 服从性尚佳，尚能执行领导要求 7 服从性略可，偶须领导督促方可执行