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2012年05月二级人力资源管理师培训 分类：HR国家认证 作者：常青树教育 为提高企业人力资源管理从业人员工作技能，规范国家职业资格证书制度，人力资源和社会保障部在全国范围内推行国家职业资格统一鉴定考试工作。国家职业资格统一鉴定考试，是按照统一标准、统一教材、统一命题、统一 为提高企业人力资源管理从业人员工作技能，规范国家职业资格证书制度，人力资源和社会保障部在全国范围内推行国家职业资格统一鉴定考试工作。国家职业资格统一鉴定考试，是按照统一标准、统一教材、统一命题、统一考试。通过鉴定考试人员由人力资源和社会保障部统一核发《中华人民共和国职业资格证书》，作为国家规定技术职业（工种）就业任职必须持有的有效凭证。 一、报考对象： 从事企业人力资源管理的工作人员，以及有志于从事人力资源管理的职业人士。 二、考试内容： 基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效与薪酬管理、劳动关系管理等。 人力资源管理师职业资格考试分理论知识和技能操作考核，理论与技能考试均采用闭卷笔试方式，考试采用百分制，60分以上为合格。 三、培训目标 掌握人力资源专业知识和操作技能,并能够通过由国家人事部门组织的职业资格考试,从而获得人力资源管理师的职业资格证书,成为人力资源行业内部人力资源专业人士，为个人的人力资源管理师职业发展和规划提供无限的发展空间。 四、申报条件 人力资源管理师（二级）： 1、取得本职业三级职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上； 2、人力资源管理及相关专业博士； 3、硕士学历，连续从事本职业工作2年以上； 4、本科学历，连续从事本职业工作5年以上； 5、连续从事本职业工作13年以上； 符合以上任意一项，并参加相关培训达到标准教学时数。 五、报考资料 （1）身份证（正反面）、学历证（毕业证）复印件各一份。 （2）工作证明原件一份。（即工作证明加盖单位公章原件） （3）近期同底两寸照片四张。 六、收费标准 培训费，证书费，书本费，鉴定费总计2300元。 七、报名方式 报名地址：苏州市东大街284号（市人事考试中心院内）4F405室 报名时间：即日起 上课地点：苏州市工人文化宫文化楼二楼 上课时间：2011年12月至2012年5月 咨询电话82115116 路老师、陈老师 网 址： 2013年5月人力资源管理师三级培训报名啦 分类：HR国家认证培训 作者： 一、报考对象：从事企业人力资源管理的工作人员，以及有志于从事人力资源管理的职业人士。 二、考试内容：基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效与薪酬管理、劳动关系管理等。三、申报条件： 人力 一、报考对象：从事企业人力资源管理的工作人员，以及有志于从事人力资源管理的职业人士。 二、考试内容：基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效与薪酬管理、劳动关系管理等。三、申报条件： 人力资源管理师（三级）： 1、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上； 2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上； 3、全日制大学本科学历在校毕业班学生； 4、具有硕士研究生及以上学历证书； 5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。符合以上任意一项，并参加相关培训达到标准教学时数。 四．收费： 三级1500元。 以上价格含书本，鉴定，考试，证书费用 五．报名材料： ①身份证复印件 ②学历证书复印件 （低级别考高级别需要提供低级别证书复印件） ③工龄证明 ④近期同底照片三张（两寸4张） 六．报名方式： 报名地址：苏州市东大街284号（市人事考试中心院内）4F405室 上课地点：苏州市工人文化宫文化楼二楼 咨询电话82115116 陈老师 路老师