保安部策划方案 - 副本.docVIP

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保安部策划方案 - 副本.doc

“两会”活动期间维稳安保工作预案 为了更好的贯彻落实 期间安全稳定的要求,结合现阶段实际情况,现制定维稳安保工作预案 适用各类影响安全、稳定 的纵火、爆炸、行凶、上访、安全生产等事件。 处置突发事件的原则 1. 加强领导负责制 内紧,严防纵火、爆炸、行凶、投毒等事故发生。 落实措施,做好人员、物资、技术的应急储备工作。对各类安全 隐患情报信息要及时分析、 科学预警, 做到早发现、 早防范、 早处置。 提高警惕 坚持快速、科学应对的原则 建立预警和处置突发事件的快速反应机制、明确责任、充分发挥 群防群治作用。一旦出现突发事件,确保发现、报告、指挥、处置、 控制等环节的紧密衔接,及时应对。 坚持正面宣传教育 开展安全稳定宣传教育。在处置突发事件时,依照法律、法规的 规定,采取必要措施和有效手段,防止发生重大事件。 落实措施做好人员、物资、技术的应急储备工作。对各类安全 隐患情报信息要及时分析、 科学预警, 做到早发现、 早防范、 早处置。 二、 工作机构和职责 为了处置各类突发性事件,活动期间安全维稳工 作落实方案的要求,建立以总经理为主任,各部门经理为副主 任,各专业负责人为组员的安全工作领导小组。办事机构为保安部。 各班组工作人员要切实强化突发事件的预防机制,防患于未然。 1. 要建立健全防范突发事件的领导责任制,部门经理负总责。 2. 建立健全安全防范的各项规章制度,加强日常安保工作。 3. 健全对重点物资及危险品管理、加强使用数据备份工作。 4. 要加强内部安全教育和管理,严防内部人员发生问题。 三、突发事件的应急启动 出现群体性事件、安全生产事故、消防及治安灾害事故时应 立即启动通应急处置预案。 四、保安部的主要工作任务 (一)强化安全意识教育 切实加强对安全维稳工作的落实,充分发挥警卫、消防和保 安队员的作用,把员工的安全维稳教育放在日常工作的首位,有一定 的政治敏感度和安保责任心。召开一次内部动员会,加强对领班以上 员工的教育培训工作。按照工作落实方案的要求,认真完成各项 既定的工作。 (二)强化安全责任制 按照安保工作手册的要求,进一步完善各类安全制度和工作标 准、流程,确保各项安全任务没有空隙、责任落到实处。 1、落实部门负责人责任制 实行“安全一票否决制度” ,与各签订安全保证书 2、落实岗位责任制 加强安全岗位负责制,增强工作质量标准化,对重点安全区域、 设施设备等明确责任、落实到人。 3、落实责任追究制 安全压倒一切。不重视安全,不对员工进行安全教育并发生安全 事故的部门要追究负责人的责任。 (三)强化安全检查力度 1、各部门要坚持安全日查制,发现存有安全隐患和问题及时处理,未能处理的要及时向保安部进行反映。 2、加强骨干值班、门卫管理、保安监控、夜间巡查等工作力度, 实行骨干值班短信汇报制。 3、严格督导检查力度,督查各部门安全落实情况,加大重点区域及要害部位的安全检查。 4、工程人员要对所有消防设施、煤气、水电等进行大检查,其他部门督导配合检查并及时将检查情况汇总上报。 5、各部门负责人要保证 24 小时通讯畅通, 对安全动态做到急事 急报、特事特报、大事快报、无事报平安的“零”汇报机制。 (四)强化安全维稳教育 1、加强消防安全教育。充分利用宣传栏、条幅、宣传材料以及 宣传动员会议等方式,努力营造和谐社区的同时,也着力营造活动氛围。以宣传栏为维稳宣传点,提高员工们自我防 范意识和自救互救等四个能力建设。 2、加强食品安全教育。首先,要杜绝采购伪劣假冒低质过期的 食材;其次,加强成品半成品的冷储管理、生熟食分开,绝不允许过 期霉烂变质; 再则, 把好烹饪制作安全关, 注重相克生毒和凉菜卫生。 3、加强交通安全教育对内的电动车、自行车实 行分 4、加强信息安全教育。 一要做到自己不利用任何传媒手段发布不健康或不利于社会的 议论和信息; 二要做到与亲朋好友聚集不散布不健康或不利于社会的议论和 信息; 三要做到自觉抵制有些传媒的不健康或不利于社会的议论和信息、不看、不信。 5、加强思想安全教育。 强化反“邪教”教育工作,严密防范“法轮功等邪教组织和敌对 势力的侵蚀,不参加传销或扰乱社会正常秩序的任何活动。 强化沟通禁上访 是各部门负责人负起部门员工的管理责任,不要只顾及工作, 多与员工交流,随时掌握员工的思想动态; 二是避免与员工发生激烈口角或严厉命令式的口气, 多关心和解 决员工生活及工作中的实际问题; 三是发现员工因原籍、家庭或工作中出现不调和矛盾须上访,各 部门负责人要第一时间了解情况,稳住员工情绪,及时反馈领导 解决处理。 五、工作步骤及时间安排 1、部署动员阶段 201 年 月 在例会上上传达 活动期间的安全工 作事项,各部门按照安全维稳工作方案,明确安全责

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