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附件1： 宁德市人民政府办公室2014年度绩效管理指标考核表（总分100分） 项目 一级指标 二级指标 年度工作目标 评分标准 时限 责任科室（单位） 责任人 自评 得分 考评 得分 业务工作实绩 70分 业务工作实绩 70分 业务工作实绩 70分 一、做好文字材料起草、审核工作。 （6分） 1、做好市政府工作报告、全市经济形势分析会以及市政府领导讲话稿等材料的起草工作，组织起草或审核以市政府名义发布的公文。（2分） （1）认真做好政府工作报告起草工作。（0.5分） （2）认真做好经济分析会材料起草工作。（0.5分） （3）认真做好领导讲话稿等材料起草工作。（0.5分） （4）按要求组织起草、审核以市政府名义发布的公文。（0.5分） （1）未做好政府工作报告起草工作扣0.5分。 （2）未按要求做好经济工作会议材料一份扣0.1分，扣完为止。 （3）未按要求做好领导讲话稿一份扣0.1分，扣完为止。 （4）未按要求做好以市政府名义发布的公文起草审核的一份扣0.1分，扣完为止。 2014年底 综合协调科及相关科室（单位） 冯宏达及相关科室（单位）负责人 2、起草或审核以市政府办名义发布的公文；起草办公室工作总结、下一年度工作计划等文字材料。（2分） （1）按要求起草、审核以市政府办名义发布的公文。（1分） （2）认真做好完成办公室工作总结和下一年度工作计划。（1分） （1）