质计部1月份工作总结.docVIP

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德晟选矸质计部2013年一月份工作总结 一月份工作简况: 实施减员增效: 今年年初总公司下达了减员增效方案,其目的是为了精干员工队伍,提高劳动效率,提高员工收入水平,稳定员工队伍,为新上项目提供人力资源。我部门积极响应总公司号召由原来的28人精减到现在21人,积极配合了总公司的工作。 工作开展情况: (1)、实施减员增效后,及时掌握员工思想动态,为留下来的员工做思想工作,让其尽快适应工作环境,全身心的投入到工作当中去。 (2)、部门全体员工做上一年工作总结及表彰一批在工作中表现突出的员工。其目的是为了让员工在工作中总结经验与不足之处为下一年的工作做好准备,同时也激发员工的干劲,为企业尽一份力量。 (3)、对在职质检人员岗位的管理和培训工作:适当加强思想沟通工作,发扬工作热忱,把生产的辅助工作做好。同时,加强各岗位相互间的在职培训工作,使部门各人员都掌握多种质检技能,尽力做到一专多能,弥补了工作量大时人力不足的缺陷,保证了部门工作的正常运转。个别职工的安全知识缺乏、安全意识不强,下一步将继续加强安全教育和检查监督工作。加强对质量意识的宣贯,从提升员工的质量意识入手,以达到提升产品的质量、树立良好的部门形象的目的。 我们需要不断的学习,丰富我们的知识面,学到老,是我们良好的生活态度!

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