体系程序及规章制定学习.docVIP

Q/SY WH Yj4504—2008 安全教育管理制度 1 职责 1.1 综合管理室是安全教育的归口管理部门，主要职责是： 1.1.1 依据国家、上级部门的有关规定和各室的安全培训需求，编制研究院年度安全教育计划，并监督、组织实施。 1.1.2 组织各室开展多种形式的安全教育活动，如：安全月、安全周等活动。并进行监督检查。 1.1.3 组织开展各类有关安全技术、安全管理等多形式、多层次的安全培训。 1.1.4 对新员工进行院级安全教育，并监督、检查室安全教育执行情况。 1.1.5 负责本院特种作业人员的持证上岗监督考核工作。 1.1.6 负责向进入本院的工程服务单位提供本单位安全教育教材并对其作业人员进行安全考试。（工程服务单位作业人员的安全教育由工程服务单位组织实施）。 1.1.7 负责安全教育台帐和员工安全教育卡片的管理。 1.1.8 每年十月三十日前上报本院下一年安全教育培训需求表。 1.2 室的安全教育工作由室安全员负责，主要职责是： 1.2.1 对新员工进行室组级安全教育，并监督、检查安全教育执行情况。 1.2.2 根据本院安全教育计划结合室特点开展安全教育。 1.2.3 负责对进入本室所辖范围内的工程服务单位作业人员进行有针对性的安全教育和考试。 1.2.4 负责安全教育台帐、员工安全教育卡片的管理。 1.2.5 负责编制室组级安全教育教材，进行岗位复工教育及新工艺、新设备、新技术应用前安全教育等室级安全教育工作。 2 管理内容与要求 2.1 必须贯彻全员、全面、全过程的原则去组织实施对员工的安全教育，在教育过程中应有针对性、科学性，做到多样化、制度化、经常化，从而提高员工安全技术素质和防范事故的能力。 2.2 安全教育内容包括安全意识、安全法规、安全技术和安全知识、安全技能和岗位危害识别教育。安全教育的形式主要有三级安全教育、日常安全教育、特种作业安全教育。 2.3所有新分配或调入院的员工必须经院、室组、岗位三级安全教育，并经考核合格后进， 乌鲁木齐石化公司研究院 2008--09—1 批准 2008--09--1实施 Q/SY WH Yj4504—2008 入岗位工作或学习。 2.3.1 一级（院级）安全教育： 由院安全管理口主管安全教育人员根据本院级安全教育教材进行教育，时间不少于3天（24小时），教育内容有： 国家有关安全生产法令、法规和规定； 本院的安全生产规章制度； c.安全生产的基本知识，工业卫生知识、消防知识及气体防护常识(包括消防器材、气防急救器材的使用方法)。 2.3.2 室安全教育： 由室组安全员根据本室的特点进行教育，时间不少于3天（24小时），教育内容有： a.本室概况和科研实验特点及有关规章制度； b.本室安全装置、安全设施、安全监测、报警仪的作用、使用和管理方法； c.本室使用的化工原材料的物理化学特性和预防措施及急救方法； d.本室装置的事故及兄弟单位同装置的典型事故教训。 2.3.3 岗位安全教育 由室安全员负责教育，可采取讲解和实际演练相结合的方式，教育内容有： a. 本岗位工业卫生及劳动保护用品的使用方法； b. 本岗位设备、工具的性能和使用方法； c. 本岗位（工种）事故教训及危险因素的预防措施。 2.3.4 各级安全教育完后要进行考核，合格后方能进行下一级安全教育，不合格者需重新进行教育和考核，直至合格。各级安全教育考核情况要填写在员工安全教育卡片上，本人签字确认，经综合管理室审核后，发放劳动保护用品。 2.4 外来人员（临时工、实习人员、工程服务单位作业人员等）进入生产装置工作、学习，必须接受安全教育，由院及院到室负责。院级教育内容有：本院安全规章制度、实验特点，入院须知；室级教育内容：工作中存在的危险因素和事故教训等。 2.5 对入院参观、检查人员的安全教育，由院安全管理口负责。教育内容有：本院有关安全规定及安全注意事项。参观、检查人员要有专人陪同。 2.6 新工艺、新技术、新设备、新产品应用、投产前，室组必须对岗位有关人员进行安全培训教育，内容为：危险性分析、预防措施及应急处理方法。 乌鲁木齐石化公司研究院 2008--09—1 批准 2008--09--1实施 Q/SY WH Yj4504—2008 2.7 特种作业人员日常安全教育要求见《特种作业人员管理标准》。 2.8 员工在院内调动工作岗位时，接受室应对其进行室、岗位安全教育。 2.9 对脱离操作岗位3个月及以上，重返岗位操作者，应进行二、三级教育。 2.10 台帐管理 院安全管理部门建立安全教育台帐、员工安全教育卡片（包括机关、科室），室组建