面试技巧与职业化沟通赵玉平老师.pptVIP

北京邮电大学经济管理学院 赵玉平 * * 温柔传统型 冷酷犀利型 北京邮电大学经济管理学院 赵玉平 * * 活泼可爱型 清醇秀美型 大胆泼辣型 北京邮电大学经济管理学院 赵玉平 * * 在理想信念中前进！ 北京邮电大学经济管理学院 赵玉平 * * 《西游记》成功团队四要素 2009-12-4 赵玉平博士团队管理 * 练习： ——打分：经常12分，偶尔8分，从不4分 每天记日记吗？ 你擅长猜词游戏吗？ 宿舍或电脑存着自己的彩色放大照片？ 课堂笔记很详尽吗？ 每天整理自己的书桌吗？ 常穿正装吗？（领带衬衫黑皮鞋，裙子丝袜跟鞋） 知道自己的存款和钱包里的现金数吗？ 外出回宿舍照镜子吗？ * 北邮经管学院赵玉平博士 * 胜利油田出差干部晚上吃大蒜防止晚上“犯错误” * * * ：压力面试 * 最重要的道具：手！！ 手指并拢；露拇指展示自信 手势不过多，动作不过上肘； 手的位置不要高过下巴； 谈话的时候把手放在桌子上 ——避免：搭宝塔；食指点人！ 抚摩脸；绞手；少抱双臂；把玩东西； 手和内心的关系 * * * * * * * * 一定要避免的！ * * 吸引力的基本要素 * * 魅力对比 * * * * * * * * 自我环抱 * * 下肢及其他 不要颤腿；不要交叉腿；注意脚的分合 避免眼睛向上看；恳求的方式宣传观点，不断的清嗓子，不抬头看观众，恩啊不停，省略别人的名字，以不积极的态度结束 * 赵玉平博士：沟通 * 下肢 * * 好的坐姿 * * 五、面试技术 调整情绪 1、数吸法 2、图式法 3、集中法 4、底推法 * * 选择毕业生 在关键技能领域的声望 92.95 学校的总体声望 82.94 来自该学校雇员的业绩 81.51 学校的地理位置 72.93 先前的录用比例 65.78 过去经验 64.35 潜在招募对象的数量 64.35 成本 55.77 对学校的熟悉程度 54.34 高层领导的母校 42.9 * 北邮经管学院赵玉平博士 效度和信度比较高的选拔工具 1是:面谈和面试 2是:求职申请表 3是:过往成绩记录 4是:口头推荐 5是:能力倾向和成就测试 6是:心理测验 7是:推荐信 * 北邮经管学院赵玉平博士 面试技巧 结构面试：流程清晰、内容严密、限定 非结构面试 ：无固定模式、开放、发挥 压力面试：意想不到、应变力、素养:微软发钱、雨天进厅堂、主考离场 * 成绩 失误 转折 背景 回顾 提问 曲线 大陆地区薪酬差异系数 上表为2009年度大陆地区城市薪酬差异系数报告，以北京为基准。如：参考此系数，则上海地区薪酬水平应比北京地区高6% 宏观经济指标及各行业薪酬增长情况 2009年全国企业实际涨薪幅度平均为8.2%，2010年初涨薪预期则为9.8% 2010年企业起薪点有所上升，全国平均上涨6.9个百分点 2010年各学历毕业生起薪点都会有所上浮。预计全国大专生平均薪酬为1468元/月，本科生平均起薪为2036元/月，硕士生平均起薪为2946元/月，博士生平均起薪为4325元/月。 预计北京、上海、广州、深圳等城市2010年的平均起薪点将达到2800元左右，而天津等二级城市则为2500-2600元左右 六、成功管理者的素质特征 领导者的品质 1、真诚 88% 2、有前瞻性71% 3、有能力66% 4、有激情65% 5、聪明47% 6、公平42% 7、气量大40% 8、能支持他人35% 9、坦率34% 10、可靠33% * * 领导者的品质 11、合作28 12、果断24 13、想象力23 14、雄心21 15、勇敢20 16、关心别人20 17、成熟17 18、忠诚14 19、自制力8 20、独立6 数据来源：James Kouzes Barry posner《领导力》 历时20年从80年代开始对各大洲领导者素质的调查 像成功者那样去行动 * * 言行一致，说到作到 坦率认真 不说套话、空话 有立场有原则，旗帜鲜明 不骗人 不开空头支票 关注未来 指明方向 描述将来的图景 设置可行的目标 及时发现问题 决策能力 社会交往和人际沟通能力 识人用人能力 学习创新能力 组织协调能力 自我管理能力 有信念 乐观坚定 热爱自己从事的工作 为他人加油 日常生活充满活力 性格开朗幽默 不怕困难不 七、团队融合与角色进入 * * 孙悟空的本事 沙和尚的态度 猪八戒的习