- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
贵州航天职业技术学院思想政治理论课教师队伍的建设.pdf
学 园 lXUEYUAN 2014年 第 17期
贵州航天职业技术学院思想政治理论课教师队伍的建设
秦韶贵 贵州航天职业技术学院
【摘 要】一直以来,学院高度重视大学生的思想政治理论课队伍建设工作,已形成党委统一领导、党政工团齐抓共管、
有关部 门各负其责的领导体制和工作机制,实践探索了大学生思想政治课师资队伍建设的新思路、新方法和新途径。
【关键词 】思想政治理论课 队伍建设
【中图分类号 】G451 【文献标识码 】A 【文章编号】1674—4810(2014)17—0044—01
目前,我院共有思想政治理论课专职教师8名、兼职教 估思想政治理论课的教学效果,有效地督促教师提高教学质量。
师 2名,兼职教师主要 由学生思想政治工作干部担任 。近几 4.专业培训
年来,学院通过抓机构建设 、专业培训等环节,思想政治理 每年安排 1~2名思想政治理论课教师进行一次校外高
论课师资队伍建设取得了一定的成效。 水平、高质量的思想政治理论课培训。近两年来,我院的思
一 健全机构 ,确保思想政治理论课师资队伍建设落到 想政治理论课教师基本都参加了教育部和教育厅举办的思
实处 想政治理论课程培训班。
为了加强对思想政治理论课的教学与科研领导,学院于 三 开展教改活动,建设精品课程,提高思想政治理论
2008年底在原 “两课 ”教研室基础上成立的,是直属学院 课师资队伍的专业水平
的二级教学机构,承担全院思想政治理论课教学任务。主要 1.开展教改活动
承担着全院的 《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概 在开展教改活动中,重点对考核、考试方法进行了改革。
论》《思想道德修养与法律基础》《贵州省情》《军事理论》 我院认为,考核、考试的 目的不只是给学生评定成绩。考核、
《形势与政策》等公共必修课程和 《宏观经济学》《民法案 考试在提高课程的针对性和实效性中起着重要的作用 ,它可
例分析》等公共选修课程的教学任务。部门拥有一支以中青 以调动学生的学习积极性 ,引导学生的学习,培养学生运用
年教师为骨干力量,富有朝气和活力的、发展趋势好且稳定 理论分析和解决问题的能力,并提高学生的全面素质。(1)
的师资队伍,下设 “毛泽东思想和中国特色社会主义理论体 考核、考试由平时考核与期末考试两部分组成,贯穿学习全
系概论”、“思想道德修养与法律基础”2个教研室及办公室、 过程 。平时考核成绩占40%,包括考勤 (占10%),课堂笔
资料室。现有教职员工 8名,3O岁以下 5人,42~45岁 3 记 (占10%),作业 2次 (占20%),期末考试 (占60%)。
人,全是本科以上学历,其中有 1人为硕士研究生。具有高 我院认为课堂笔记十分重要,不仅可以让学生注意听课,而
级职称的教师 2名,在职攻读硕士学位的教师 1名。主要由 且也是对学生能力的培养。课堂笔记 由任课教师亲 自检查并
从事思想政治教育、哲学和法学专业人员构成,是一支年富 评定成绩。(2)思想道德修养和法律基础实行开卷考试。(3)
力强、锐意改革、开拓进取的教学科研团队。 考试题 目(包括作业题 )一律不出死记硬背的题,全部为理
二 多措并举,不断提高思想政治理论课师资队伍的业 解、分析、综合、应用型题 目。
务水平 2.开展精品课程建设
教师是教学活动的主体,思想政治理论课教学任务的完 思想道德修养与法律基础课程 自被我院确立为院级精
成、教学质量的提高、教育功能的实现依赖于一支具有敬业 品课程以来,大大地提高了教师对教学、对课程建设的重视
精神和良好业务能力的
您可能关注的文档
最近下载
- 水土保持小流域综合治理项目可行性研究报告.doc VIP
- 烫伤的课件教学课件.pptx
- 南京财经大学《学生手册》题库(更新版).docx
- 01(案例01)创始人股东与外部大股东能够实现资源互补与稳定治理吗(2015-07-20).ppt VIP
- 2025年护理十五五规划.docx
- Unit 1 Helping at home单元整体教学设计(共六课时)2025-2026学年度人教PEP英语四年级上册.docx VIP
- 2025年 广东广州南沙区横沥镇社区专职岗位招聘考试笔试试卷(附答案).pdf
- 一种复方阿莫西林可溶性粉及其制备方法.pdf VIP
- 脑梗死医疗护理教学查房.ppt VIP
- 郑钦安医书阐释之3-《伤寒恒论》-逐字校对版.doc VIP
文档评论(0)