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- 2015-09-18 发布于安徽
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??????晋城市首届养老护理人员培训
计 划 书
??一、培训背景
统计的数据显示,我市已经进入老龄化城市,养老护理任务繁重。近年来,我市社区养老服务、居家养老服务、养老院养老服务有了可喜的发展,护理人员呈现供需严重不足,服务心态不过关、服务技能不专业,无证上岗现象严重。为提高我市养老服务员技能,缓解养老护理供需矛盾,结合我市养老护理市场现状,特举办此次培训。
二、培训目标
坚持养老护理员国家职业标准,按照制度化、规范化、科学化和持证上岗的原则组织养老护理员职业培训,确保培训质量。通过培训使现有养老服务机构和居家养老服务的养老护理员素质普遍得到提高,达到持证上岗的要求,逐步满足社会化养老服务的需求。
三、培训内容
职业道德素质及相关法律法规知识,老年人生理、心理特点,护理特点、常见疾病、营养需求、生活照料方法等。
根据培训内容的相互关联程度,按照理论知识与操作技能一体化的原则,设置职业道德、基础知识、心理教育、生活照料、日常护理五个培训模块。
四、培训课程设置
模块 课程设置 课时安排(学时) 授课形式 初级 中级 高级 职业道德 职业道德及相关法律、法规知识 4 4 8 理论 心理教育 老年人心理及生理特点 4 4 8 理论 生活照料 老年人的生活照料方法 6 10 12 理论 老年人的营养需求 6 10 12 理论 日常生活保健及
护理 老年人的护
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