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20 10 年第 11 期(管理研究)
影响高中生职业成熟度的个体因素分析*
程利娜
[ 摘 要] 中学阶段是个体职业心理发展的一个重要时期,而开展中学生职业成熟度的研究可以增进
对学生职业心理发展特点的了解,提高职业生涯辅导的针对性和有效性。本研究采用 《中学生职业成熟度
问卷》 对陕西省普通高中生开展调查,目的在于从个体的角度分析影响高中职业成熟度的因素有哪些,为
职业生涯教育提供理论指导。
[ 关键词] 高中生;职业成熟度;个体因素
一、问题的提出 制。经检验,问卷的同质信度为 0 . 8 7 0 ,重测信度为
我国大陆和港台关于中学生的职业择业观的实证 0 . 7 4 1 ,可见问卷具有较好的信度。对于问卷的效度,
研究不多而且比较零散。概括起来主要集中在以下几 经过有关专家的评审,问卷题项合理,有较好的内容
个方面:一是择业观念方面。研究发现,当代中学生 效度。通过相关性分析,问卷总分与各个因子之间的
的择业意识不断增强,择业的期望值高,任意性强, 相关系数在0 . 4 5 1- 0 . 8 3 7 之间,各因子之间的相关系数
盲目性大。二是择业知识与技能方面。研究发现,超 在0 . 04 9 - 0 . 5 7 5 之间,表明问卷的区分度也较好。该问
过半数的高考考生对自己希望报考的大学和专业缺乏 卷有两个维度:职业决策知识和职业决策态度。其中
了解,因此无法在充分掌握相关信息的基础上做出理 职业决策知识包括职业自我知识和职业世界知识二个
性的选择。三是职业兴趣方面。 四是职业生涯的总体 方面。职业自我知识指个体对自己的职业能力、气质、
发展特点方面。 性格、兴趣、价值观等的了解程度。职业世界知识指
综上所述,以往的研究成果为我们后续的研究提 个体对职业的意义、职业的发展前景、从业要求、 实
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供了借鉴价值。但是,从研究对象来看,以往研究的 现途径、工作职责、社会地位等的了解程度。职业决
被试者以在职员工和即将走入工作的大学生为主,中 策态度包括五个方面:主动性,即个体积极参与职业
学生的针对性研究甚少。 当然造成这一现象的主要原 决策过程的程度;独立性,即不盲目依赖他人而独立
因在于我国的中学教育以应试教育为主,片面追求升 做出职业决策的程度;稳定性,即不同时期个体将来
学率,强调学生智力的发展,而忽视其他心理品质的 想从事职业领域的一致性程度;功利性,是指个体根
培养。其次,系统实证性研究少。 目前国内关于中学 据自身特点还是根据待遇收入等功利性因素来选择职
生职业心理发展特点的研究多为经验总结型和理论探 业的程度;自信心,即对自己职业决策知识与能力的
讨型,系统实证研究不多。 信心程度。
因此,本研究在汲取前人研究经验的基础上,探 (三)实测过程
讨影响高中生职业成熟度的个体因素有哪些,从而为 采用统一书面指导语,集体施测,问卷当场收回。
开展职业生涯教育提供理论指导。 为了提高问卷的有效率和获得真实的数据,在问卷发
二、研究方法 放过程中送给接受该问卷调查者所喜欢的礼物。使用
(一)研究对象
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