【管理咨询】中大咨询服务——企业文化构建.pdf

咨询热线：400-700-3662 咨询热线：400-700-3662 咨咨询询热热线线：：440000--770000- 中大咨询简介 中大咨询于1993年开展业务，是国内最早一批开展管理咨询服务的机构，也是中国最具规模的管 理咨询公司。中大咨询传承中山大学的文化底蕴，以博学、审问、慎思、明辨、笃行为行为准则， 兼具国际视野与中国智慧，持续创新，务实求真，致力于成为中国商界总参谋部。 大咨询组织架构科学完整，形成产、学、研一体化的知识运用系统，将管理科学与管理实践完美结 合，为企业客户提供国内领先的咨询+培训+ITrdquo;管理提升整体解决方案，帮助企业持续改善、 基业长青。 中大咨询业务范围涵盖多个行业及功能模块，为超过1000家企业提供专业管理咨询服务，并保持 长期战略合作伙伴关系。作为一个值得信赖的知识服务企业，中大咨询所有人都在为实现个人成功、 家庭幸福、企业发展、地区繁荣、国家富强这一美好目标努力奋斗。   国内最早一批开展管理咨询服务的机构   传承中山大学文化底蕴，持续创新、务实求真   集中最优资源，产、学、研一体化，管理科学与实践 完美结合   咨询+培训+IT整体解决方案，确保实施落地超过 1000个企业案例，拥有良好的客户口碑，续单率超过 70% 咨询热线：400-700-3662 咨询热线：400-700-3662 咨咨询询热热线线：：440000--770000- 企业文化·服务介绍 【您目前的困惑】 一个企业该怎样建立具有自己特色的文化，具体有哪些步骤；如何保证企业文化与企 业发展相匹配，从而让企业文化发挥推动作用；建立好自己的企业文化后该如何经营使 得文化不断激励员工，团结员工，不会轻易丧失文化生命力；企业文化中的不良因子产 生的恶劣影响深刻又根深蒂固，虽然知道要进行改造，但不知如何下手…… 【我们的解答】中大咨询在为客户建立企业文化方面累积了丰富的管理咨询经验，我们 认为成功的企业文化应具有导向企业价值观，凝聚员工情感，激励和约束员工行为并通 过不同媒介传播，向外进行辐射，发挥营销和传播品牌的功能。但目前的普遍现状是很 多企业不重视企业文化建设或者在建设过程中存在各种各样的难题，通过严密的分析我 们得出以下一些困扰客户的问题： • 与战略发展的契合度不足 • 没有对现有企业文化特征进行提炼，优秀文化因子和不良文化因子共存 • 分离、割裂企业文化的精神文化、行为文化、制度文化和物质文化 • 尚未建立企业文化推广固化系统 • 对企业文化认识存在误区 咨询热线：400-700-3662 咨询热线：400-700-3662 咨咨询询热热线线：：440000--770000- 企业文化·服务介绍 【我们的服务内容有】 提炼现有文化理念，创新企业文化体系