实战招聘面试技能训练-梁良老师.pdfVIP

实战招聘面试技能训练 课程背景： 1、 企业招聘面试是企业人力资源活动中最普遍和经常性的基础工作，但是，实际工 作中，无论是在公共招聘会还是企业自主招聘过程中，许多的招聘过程特别是面 试过程是低效的甚至是无效的，造成企业直接和潜在的巨大资金、资源浪费；作 为企业人力资源管理部门特别是企业直线职能部门的管理者，掌握科学的、高效 的、实用的招聘面试方法和技巧，提高企业选人用人的效果，为企业更高层面的 经营管活动奠定基础，意义重大。 2、 众多参与和实施招聘面试工作的人员缺乏科学、系统和有效的人员招聘理论知识 及方法学习；造成许多面试本身不但不能为企业获取可用之才，反而造成不小的 潜在损失。 3、 企业中存在的招聘难很大程度上归因于招聘的组织和实施本身存在着严重的缺陷 和偏差。 4、 大多数企业的人员招聘工作差强人意，企业急需加以扭转和解决。 课程收益： 1、通过培训让学员掌握招聘面试的基本理论。 2、通过培训让学员把握住招聘面试的关键要领 2、通过培训让学员掌握招聘面试的基本流程和方法 3、