能健乐市场简报-54期.pdfVIP

内部交流资料严禁外传 2012 年第54 期10 月1 日~10 月15 日编制：能健乐销售部 （河南区域） 发送：全国经销商、区域经理、拓展主管 抄送：余总、纪总、李总、能健乐销服部 企业风采： 大事记： 2012 年“能健乐”商标顺利升级为“R”， 获得“第5 类”产品商标注册证！注册有效 期限为：2011 年7 月28 日——2021 年7 月 27 日 2012 年9 月，能健乐新品“婴儿保健系列“上 市规划开始启动！ 销售网络篇：截至2012 年9 月30 日，能健 乐全国战略销售客户增加到 474 家，预计 2012 年12 月31 日，该客户数量增加到748 家。 摘录： 进入能健乐这个大家庭让我感受最深的是这个团队的协作精神、强大的凝聚力和对这份事业执着的态度。团队中的每一 个人都在无私的奉献自己，团队的目标大于一切，有时为了签约一个目标客户可以数十次的拜访。 （陕西区域经理杨国栋） 在能健乐，所得到的不仅仅是一份工作、一份收入，更多的是一份荣誉和自身价值的体现，此时，我想起了最近新闻联播 里的一个小片段，就是记者在问大家什么是幸福，此刻，我感觉我是幸福的，因为我在从事一份我喜欢的工作！ （山东区域经理 王付生） 在毕业后的几年中，我服务了两家大公司，但让我感受最深的还是在上海能健乐公司，能健乐让我感受到了团队的力量、 个人价值的体现。我一直坚信那句名言：要成功，先发疯，头脑简单向前冲！直到今天，我充分发现工作并快乐的，只要用心 工作，工作也是快乐的！能健乐公司就是我成就梦想的地方！ （安徽区域经理 刘秀峰） 1 内部交流资料严禁外传 员工风采： 记得应聘公司区域经理岗位的时候，李总问我：“你认为自己有什么优点呢”我 的回答是：“我是个农村出来在城市里打拼的人，我的优点是勤奋，能脚踏实地的做 事。”进入公司后我把这种态度完全的融入到能健乐的工作当中，能健乐的团队，是 一个在一起脚踏实地做点事的团队，心态若改变，态度跟着改变；态度改变，习惯 跟着改变；习惯改变，性格跟着改变；性格改变，人生就跟着改变。 （湖南区域经理何昌艳） 我进入能健乐已经一年半的时间了，对于我来说有过成功的喜悦也有失败时的 苦恼！我与能健乐成长了一年半，我很庆幸我进入能健乐这个公司。看到了能健乐 这个团队的协作精神，看到能健乐这个大家庭里每个人的干劲！李总经常说：“管理 不在于知，而在于行”，市场是人做出来的，不要随便的更改目标，无论遇到多大的 困难，先去执行，发现问题再进行调整！我坚信只有踏踏实实的做了，有付出就会 有收获的！我走访的每家门店，每个客户都会留下