湖南省监警察工作压力、一般自我效能感、主观幸福感现状及关系研究.pdfVIP

摘要 监狱警察是一类特殊的职业，其工作具有高风险、任务难度大、 不容许犯错误等特点。本研究采用监狱警察压力源问卷、一般自我效 z日1嘣la-萎-量表、主观幸福感量表对湖南省监狱系统随机抽取306名监狱警 察进行研究，探讨三者现状及关系，结果发现： 一、湖南监狱警察工作压力与全国状况持平，男性干警工作压力 大于女性，处于警龄中间阶段(即10一20年警龄)的干警工作压力显 著大于其他警龄阶段，一线干警工作压力比各科室人员要大，而高学 历水平的干警(本科及以上)其压力水平要低于低学历水平干警。 二、监狱警察一般自我效能感水平较高，男性水平要显著高于女 性，基层干警与各科室人员差异不显著，警龄在21年及以上时，其 一般自我效能感水平最高，在学历水平上，高中及以下水平其得分状 况要显著低于其学历水平。 三、监狱警察的主观幸福感处于适中水平，男性负性情绪体验上 要高于女性，警龄在21年及以上时，主观幸福感得分最高，一线干 警主观幸福感显著低于各科室人员，在各学历水平在主观幸福感上差 异不显著。 四、监狱警察工作压力与一般自我效能感间存在显著负相关，工 作压力与主观幸福的负性情绪维度存在显著正相关，一般自我效能感 与主观幸福感的负性情绪体验问存在显著负相关，与正性情绪体验存 在正相关。工作压力与一般自我效能感进入了对主观幸福感的回归方 程，路径分析表明，二者直接影响主观幸福感，并较好的预测主观幸 福感。 关键词：监狱警察，工作压力，一般自我效能感，主观幸福感 ABSTRACT The isa kindof workwith jailpolicespecial occupation，itshigh taskis not risk，the allowedtomakemistakesand difficult，and SOon．In this Stressor study,the jailpolice Questionnaire，General Self-Efficacy Scal for theail in e，SWB Hunan of306 j system Province，random sample jail to thethreestatusand found： policestudyexplore relationship，and A：Hunan ail flatwith thenational j police situation，the pressure male officers thanwomeninthe police workingpressuregreater intm’mediateof 0—20 the stagepoliceage(1yearspoliceage)of