大学生职业熟度的测量及干预研究.pdfVIP

中文摘要 对职业成熟度的研究有利于针对性地开展职业指导工作。本文首先以文献综述的形式对职 业成熟度的概念、相关理论及研究进行了阐述，接着以实证的方式进一步展开研究，且编了‘大 学生职业成熟度问卷》，对大学生的职业成熟度进行了测量，并以个别职业咨询的形式对职业成 熟度进行了干预研究。另外还进行了大学生职业成熟度与职业决策困难的相关研究。研究得到 以下结论： l、自编的‘大学生职业成熟度问卷》具有较好的信度、效度，其各项心理测量学指标基本 达标，可以用作大学生职业成熟度的测量工具。 2、当前条件下，大学生的职业成熟度还不够高，他们虽然已经具备了一定的职业意识，并 且对自身有一定的了解，但是在获取职业信息以及职业规划和实施等方面，知识和能力还很缺 乏。 3、职业成熟度在整个阿卷上并不存在年级差异，但是高年级组大学生在“主动性”和“获 取职业信息的能力”维度上，得分显著高于低年级组，而在“独立性”这个维度上，高年级组 得分则低于低年级组，且达到了极其显著水平。男、女大学生在态度分问卷上差异显著，而在 能力分问卷中的“获取职业信息”与“职业规划和实施”两个维度上达到了差异极其显著水平。 4、个别职业咨询对两位研究对象职业成熟度的干预是有效的。干预主要对职业成熟度中职 业决策态度部分的主动性，现实性、确定性以及职业决策知识与能力部分的自我评估、职业规 划和实施等五个维度起作用。 5、职业成熟度与职业决策困难之间呈现负相关。即职业成熟度高的人，其职业决策困难水 平较低，反之。职业成熟度低的人，其职业决策困难水平较高。 关键词：职业成熟度个别职业咨询职业决策困难 Abstract On isbenefit幻the ofcereer Theresearchcar啊matarity implementguidance．Firstly,thisstudy it into overviewsofc盈xcer andresearcILThen thelitemtme mmurity’sconcepts，nlcorics goes #yes inthe c鲫piledstudy．Also ∞pirical吣Herecollegestudmts’∞∞maturity删伽nai∞”is toit arcmade．At theess船smentofcareer theintervention last,it m砷嘶and by翻蹦cotmseling career $tBdiesthecorrelationbl棚∞n sludenls’翻艏m缸I时fy柚ddecision-making college difficulty． The resultsindicate： other indexes studentsca∞髓maturity 1．Thereliability,vaIi嘶andpsychomelricsofcollege sa垃sfactmy．Anditcanbeusedto聃sc路careernmlllrity：o questionnaireare isnot have搴ome 2 recent stude