非常态公司问题.pdf

中文摘要 公司制度的确立对于建立现代企业制度，规范和引导市场经济主体的活动，推动 市场经济体制的不断完善与发展发挥着不可磨灭的作用。现代公司法确立的公司人格 独立与股东有限责任作为公司制度两大基石保障了公司的正常运行。 然而，该制度的设计并非毫无缺陷，它总是在实践中逐渐暴露出这样或者那样的 问题或者缺陷。虽然公司制度在实际运作过程中极大地促进了公司的发展，但是公司 人格制度并没有完全按照设计者的意愿运作，而且在实施中发生了设计者当时不曾想 到或无法想到的问题。由于在观念和制度上将公司人格独立、有限责任制度绝对化， 使公司人格制度在推动经济发展的同时出现了一定的不合目的性，既充当奋发进取者 的保护伞，也成为巧诈舞弊者的护身符。 当公司股东滥用公司独立人格和股东有限责任时，在纷繁复杂的社会经济商事活 动中，静态的理性的法律在动态的复杂社会实践事实状态中，出现了许多形形色色的 非常态公司类型和特殊表现形式，规避民法、商法、经济法、行政法、劳动法、国际 私法、刑法等实体法律，规避执行等程序法律，使公司股东、债权人、雇员、供应商、 消费者、当地居民、以及政府代表的税收、环保部门之间的利益关系发生倾斜，并影 响法律公平、正义价值目标的实现，影响整个社会信用。