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山西工作总结暨工作规划

实现目标的具体措施(一) 1、在元月份筹建交叉销售营业部,将采取新人和交叉销售搭配组合的方式,所有人员都参与到直销和交叉销售系列当中。 2、一季度强式出台交叉销售激励方案,利用11、12两月的客户积累,打好“开门红”战斗。 3、2008年是营销大太原发展的一年,广泛收集营销提供的各种信息,积累员福准客户;每季度的第二个月与交叉销售业绩优秀的营销员进行一次联宜活动; 4、除宣讲产品外,要求专员每日至少与10名以上的营销员进行点对点的沟通。 第 * 页 07年工作总结暨08年工作规划 山西分公司:杨丽萍 2007年11月26日 报告内容 1、2007年工作总结 2、2008年工作安排 3、“08开门红”准备工作 在总公司双超战略的指引下,在分公司总经理室的正确领导下,全省交叉销售专员同舟共济,奋力拼搏,1—11共实现规模保费收入1465.52万元,其中长险保费:1070.31万元,AB类短险239.82万元,达成率145.17 %。 一、业务分析-- AB类短险分布 AB类短险完成239.82万元 员 福:147.31万元 占比:61.43% 福 卡:53.51 万元 占比:22.31% 其他卡单:22 万元 占比:9.17% 渠 道:21 万元 占比:7.09% 一

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