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- 2015-10-22 发布于浙江
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村支部换届工作总结
以人为本抓换届 风清气正促和谐
中共XX市委组织部
(2011年8月 日)
今年7月份以来,我市严格按照XX市委统一部署,借鉴运用市乡党委换届成功经验,紧扣农村发展稳定大局,精心谋划、周密实施,顺利完成了村党组织换届选举工作。通过换届,我市农村党组织队伍结构明显改善,综合素质显著提高,夯实了我市追赶跨越的基层组织基础。
一、及早谋划落实“责任人”,精心组织打下好基础
市委高度重视村党组织换届选举工作,XX市村“两委”换届工作动员会结束后,立即于7月2日召开了市委常委扩大会议,听取XX会议精神汇报,讨论研究专《XX市村党组织换届选举实施意见(讨论稿)》及相关配套文件,安排部署换届选举启动工作,做到“点线面”结合,推进村党组织换届选举工作健康有序进行。
一是调研讨论明确着力点。为,各乡镇街道根据市委要求,成立了139个调研组,由联系村干部带队,采取走访问询、同现任村党组织委员会成员谈话、组织党员群众座谈等方式,深入村组进行调研。围绕现任村党组织委员会结构、影响换届的主要矛盾和不利因素、党员群众思想状况等内容进行了充分调研。调研结束后,各乡镇街道对发现的问题进行梳理归类,召开党委扩大会,广泛讨论,提出对策,切实做到村党组织换届“情况有数、手中有牌、换届有底”。
形成文字材料上报市委组织部。通过调研讨论,为换届选举工作指明了方向,同时实现了换届选举和农村各项工作两不误、两促进。
二是权责
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