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我国高校与中科院现行科技管理模式的比较
第19卷第5期 研究与发展管理 Vo|fL9No.5
2007年10月 R&DMANACEMENT 0ct.2007
文章编号:1004—8308(2007)05-0116,04
我国高校与中科院现行科技管理模式的比较4
徐呜华,顾奋勇,杜春桃,张廷翔,顾琴龙,董云霓
(上海交通大学医学院科技发展处.上海2∞025)
摘要:通过专家访谈,对我国高校和中科院现行科技管理模式进行比较,讨论了各自存在的利弊
并提出相应的一些建议。旨在为高校科技管理者提供参考.
关犍词:高技;中科院;科技管理
中固分类号;G3ll 文献标识码:A
管理既是科学,又是艺术,也就是说管理既有规律可循,又因人、因地、因时、因事而千变万
化,如何通过管理环节的安排和管理活动的开展,实现最大的管理效益,是科技管理的真正目
的.创新是科研的核心,管理是创新的支撑,有效的科技管理是促进科技工作健康快速持续发展
的基础和保障.科研创新来源于科研人员的创新思维,科研管理就是要让创新思维充分释放.因
此,必须采取科学、合理和有效的管理手段,充分调动科研人员的积极性和创造性.通过专家访
谈,对高校现行科技管理模式与中科院现行科技管理模式进行比较,分析各自管理模式的利弊,
为实现管理的优化提供参考”J.
I.高校与中科院科技管理模式的比较
高校的科技管理经历了由计划经济向市场经济转变的大变革,科研项目管理也经历了由拨
款制向招标制转变、向课题制发展的过程.由于高校以培养学生为主,教师承担着大量的教学任
务,所以高校的科研任务也是从属于教学任务的.近年,高校教师承担的科研任务逐年增加,教
师的科技创瓤意识也逐年增强,科技管理有了很大的改进.尽管高校逐渐增加了专职科研人员,
但足科研课题的承担主要还是以教研室为基本单位.教研室的主要任务是教学。科研还是在完
成教学任务之后的补充任务,由教研室统筹安排由于高校现行管理体制存在一定的缺陷性,以
致各教研室之间相对独立,学科间的交叉合作很少;承担课题的组长在人事与经费的支配权很
局限;在管理模式和运行机制上仍保持原有的科研组织形式,使科技资源分散重复.教师因为有
着教学的硬任务,完成教学就有工资奖金,不少教师捧着铁饭碗不思进取,逐渐远离世界科技发
展的主流,创新能力面临萎缩退化.个人追求与社会需求相互隔绝,面对经济发展和社会进步的
急切呼唤,在现行的管理模式下科技人员时常表现出心有余而力不足的尴尬.
中科院的科技体制改革是从研究所开始的,中科院对下属院所的管理,基本上采取因”所”
收稿日期:2007.05-29;修改日期:2007—06.08.
基金项目:上海市教育委员会科研发展基金资助项且(05Rz56)
作者简介:棘呜华(1968一】.女.主管技师.
·中国高教学会科技管理研究分会2007年学术年台论文.
万方数据
第5期 徐呜华等:我国高校与中科院现行科技管理模式的比较 117
导,这是国外许多大学采用的较为 表1高等院校与中科院科技管理模式比较
Tab.1 ofs&T modeskme明
成熟的科研机制.PI制在中国科学 Compansonma“agement
ofsci咖e
院系统各研究所广泛推行.PI有权 univerBitle3andChineseAcademv
招聘和解雇研究小组人员,课题组 项目 高等院校 中科院(Pl制)
研究单元 教研室 实验窀
的建立完全根据课题经费而定,也
管理模式 教研室主任负责制 课题责任人
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