苏州市区医院护士职业压力现况及其影响因素的分析.pdf

苏州市区医院护士职业压力现况及影响因素研究 中文摘要 中文摘要 目的：本研究主要围绕引起护士职业压力的来源，对苏州市区医院护士的职 业压力状况进行分析和评价，探讨苏州市区医院护士职业压力的相关影响因素， 找出存在的主要问题和矛盾，针对如何缓解护士职业压力，造福于人民健康福祉， 为医院护理管理工作提出对策建议。 方法：检索相关文献资料，形成理论综述。采取分层整群随机抽样的方法， 对苏州市区六所医院的护士进行问卷调查，共收回有效问卷 789 份。对调查数据 采用 EpiData3.02 数据库软件进行数据录入，采用 SPSS18.0 统计软件进行描述性 分析、方差分析等数据分析。 结果：通过调查统计，苏州市护士职业压力平均得分为 133.86±25.54 ，总压 力得分最小值为69，最大值为210 ，中位数为134。市五院的总压力得分最高，为 165.50±26.50 ，然后依次是附属儿童医院，附属第二医院，市中医院，相城区三 院和园区娄葑医院（得分为126.19±26.62 ）。专科性医院护士在压力各维度和总压 力上得分最高，总压力得分为 137.07±26.16 。