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大武口区优秀少先大队申报表 填报单位：市七小 2010年5月24日 学校名称 石嘴山市第七小学 通讯地址 石嘴山市第七小学 电话 2056969 少先队名称 石嘴山第七小学少先大队 辅导员 周盘芳 队员人数 1500 大队长 陈洲洋 主要事迹 第七小学少先队大队，以少年军校为载体，将军事化管理理念渗透到少先队的各项工作之中。在创特色，狠抓基础工作。在少年军校工作稳步发展；坚守少先队阵地建设，培养队员能力；坚持“文明小卫士监督岗”的检查评比制度；加强少先队干部的培养；少先队推优入团工作；每年建队日召开校级少代会；星级评比活动；完善少先队科题研究工作等让少先队员在自我管理的过程中体验、快乐、创新、成长，使学校少先队工作稳步向前推进，并取得了优异的成绩，为我区的教育发展奠定了坚实的基础。 学校 意见 （盖章） 年 月 日 教育局 意见 （盖章） 年 月 日 市七小优秀少先大队申报材料 石嘴山市七小少先大队，组织机构健全、制度完善，学校领导重视“魅力少先队示范校”创建工作。少先队工作有少年军校、星级评比、少先队工作课题研究、少先队工作规范化等特色。在开展未成年人思想教育工作中成效显著，成绩优异。2010年4月，受大武口区宣传部、文明办等部门的委托，接待了自治区级相关部门的观摩，受到领导的高度赞誉。 规范的队室布置，使大队部真正成为了队员自我管理、学习锻炼、全面提高素质的精神家园和健康成长的摇篮，是我市少先队队室规范化的表率。少先队员能够以主人的姿态参与集体生活，集体中充满公正、平等、和谐、互助、向上的氛围，使少先队员的个性很好地得到彰显少先队员在这个集体里能够快乐地成长。 石嘴山市第七小学少先队大队，以少年军校为载体，将军事化管理理念渗透到少先队的各项工作之中。让少先队员在自我管理的过程中体验、快乐、创新、成长，使学校少先队工作稳步向前推进，并取得了优异的成绩。先后获得“中国名校”、“全国先进少年军校”、“全国少年军校示范校”、“全国少先队先进集体”、“全国红旗大队”、中国儿童平安学校“示范校”、全国示范家长学校、省级“双拥工作先进单位”、 省级全民国防教育“先进单位”、省级“德育示范校”、省级“体、卫、艺工作先进集体”、市级“教职工职业道德先进集体”、市级“课堂教学质量工程先进集体”、市级“平安模范学校”等光荣称号，为我区的教育发展奠定了坚实的基础。主要事迹简单介绍如下： 一、坚守少先队阵地，培养队员能力。? 1.加强辅导员的队伍建设。七小少先队组织将始终不渝地抓好辅导员的配备、选拔、培训工作，落实辅导员的有关政策，为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件，定期召开辅导员培训会议和每月的班主任聊天日，组织学习研究工作，提高辅导员的少先队工作水平。尤其是今年开辟了“讲讲我们的教育故事”栏目，为辅导老师搭建了很好的交流学习平台，真正实现了优质资源的共享，为一批优秀人才的成长，起到了很好的推进作用。 2.加强少先队阵地建设。学校红领巾广播站办得有声有色，成为了少先队组织的一个重要阵地。队员们在自己投稿、采编、播音等体验过程中，培养了创新实践能力，成为了学校宣传的主要阵地。 3、坚持“文明小卫士监督岗”的检查评比制度。少先队每天检查，每周评比，督促队员的一言一行，检查校园的清洁和日常规范，使校园“文明之花”常开。 4、坚持规范的升旗仪式。每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗前，在雄壮的国歌声中聆听着有队员主持、队员撰写的《国旗下讲话》。值周小结及时纠正学生中的不良风气，颁发“规范班集体红旗”，激发学生的五爱热情，使师生受到了一次又一次的熏陶。 5、加强少先队干部的培养。 少先队把队干部的培养工作作为一项重要工作来抓。在月月的队长学校培训中，重视提高小干部们的工作能力和工作技巧。学校队队实行班长轮流制，常务班长值日制，队务管理自主、队活动自主，个个成为了辅导员的好助手。 6、少先队推优入团工作。七小少先队，在五、六年级学生中积极开展推优入团工作。学校团校定期上团课，学习团的知识，传播新的时时政治信息，通过为一年级队员上队课，参加中队队报评比、卫生评比、社区志愿者服务等团日活动，为做好毕业班学生的思想稳定工作，高年级学生的管理等方面，都起到了积极的促进作用，受到了学校的高度赞誉。 7、召开校级少代会。每年的10月13日，中国少年先锋队建队日之际，大队部都要召开少先队代表大会。通过会前的队员选举产生代表，征集提案，会上的竞聘演讲和投票选举新一届大队委员等一系列的体验活动，培养了少先队员的小主人意识和民主参与意识，锤炼和提高了少先队干部的工作能力。 二、深化品牌理念，创新少先队教育 七小少先队工