课程顾问魔鬼训练营讲义(12版).docVIP

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  • 2015-11-20 发布于湖北
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课程顾问魔鬼训练营讲义(12版).doc

魔鬼集训营培训讲义整理 第一个关键词“注意力” 人性第一个弱点需要被提醒;人性第二个弱点不能坚持。 人是健忘的,人是容易撒谎的。 一件事情不会失败必备的三点:正确的策略和方法(研究人性)、高度的执行力、誓死拼搏的决心 管理是盯出来的,制度是检查出来的,目标是用棒子敲出来的。 不产生功劳,就一定要产生苦劳。加班了还没有完成,第一,请求领导支援,第二,代表有责任心,虽然我能力不足,但我心在这里,第三,客观环境有一定的影响,我加班两个小时,代表我证明了环境的影响,如果没有加班两小时,证明你跟着人性的弱点走了。 早下班的人永远属于会工作的。有方法的人,会工作的人,是可以享受特权的,新人、菜鸟不会工作,要付出代价。做好了,可以早点下班,做不好,要加班, 品牌营销--被动营销,重复区隔卖点,加深印象,为未来购买做好引导; 价值营销--主动营销,通过优化、借力、让利等价值传递法则创造成交机会; 价值营销创造眼前现金流,品牌营销创造未来利润; 功能、效果、匹配度 定位-目标-客户-产品-市场 零风险:是指,如果客户采取行动,和你合作,等于零风险,如果客户不和你合作,有风险。采取这样一种措施,让他有这种的感觉。 我们有几个营销方式:店面营销、电话营销、会议营销、地推营销、网络营销、微信营销、短信营销、价值营销、品牌营销等 设计话术的黄金法则:先缓冲,再转移,再递进,再确认。 课程顾问分类: 销售型的

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