职业.就业指导及创业教育第2版 储克森 主编就业指导篇 第十二讲新.pptVIP

完成学业（修完学分） 3. 接收毕业的有关政策 毕业生应在报到期限内，持《报到证》到用人单位报到。 到三资、私营、股份制企业和采用聘用方式就业的，必须到县以上人才流动机构办理人事代理手续。 经体检合格的毕业生，准予报到。用人单位凭毕业生的《报到证》和毕业生就业计划，办理接收户口关系手续。 用人单位和毕业生双方签定协议的要按协议执行。 转正定级手续。 毕业生报到后，发生疾病不能坚持正常工作，不得把上岗后发生疾病的毕业生返回学校。 4. 就业协议书（样表） 《协议书》是毕业生和用人单位关于将来就业意向的初步约定，即具有一定的法律效应。 《协议书》是编制毕业就业计划的依据。 《协议书》是将来可能发生违约的情况时的判断依据 毕业生在最后一学期通过双向选择确定了 就业单位后必须和用人单位签订《协议书》并 交学院就业办作为派遣方案的依据。 三、人事代理制度 人事代理的含义、内容 含义：人事代理是指各级人事行政部门所属的人才流动机构为“三资企业”、民办科技机构、民营企业、乡镇企业等无主管单位以及不具备人事管理权限的非国有企业事业单位、要求委托人事代理的其他企事业单位；自费出国和以辞职等方式流动后尚未落实单位的专业技术人员和管理人员提供人事档案保管或有关人事方面的代理服务工作 。 内容： 1) 负责代理人员人事档案的收集、整理、保管、利用等工作。代理人员的履历表、奖惩登记、党团及考核等材料由用人单位提供。代理机构及时对送交材料归档。p119 2007年全国普通高校毕业生 就业工作会议在京召开 2007年全国普通高校毕业生就业工作会议于11 月20日在北京召开，教育部副部长赵沁平主持会 议，教育部周济部长作工作报告，人事部副部长陈 存根、劳动保障部副部长张小建出席会议并讲话。 会议的主要任务是学习贯彻十六届六中全会精神， 进一步落实中办、国办《关于引导和鼓励高校毕业 生面向基层就业的意见》和中组部等十四部门《关 于切实做好2006年普通高等学校毕业生就业工作的通知》 等文件精神，总结2006年全国高校毕业生就业工作情况， 深入分析面临的形势，全面部署2007年高校毕业生就业工 作。 会议提出，2007年全国普通高校毕业生将达到495 万，比2006年增加82万，在全社会就业形势严峻的情 况下，高校毕业生就业的压力仍然突出。 会议强调，高校毕业生就业是全社会就业的重要组 成部分，也是人民群众最关心、最直接、最现实的利 益问题之一。做好高校毕业生就业工作是促进经济社 会发展、建设创新型国家的强烈需求，是维护人民群 众切身利益的现实需要，是落实科学发展观、提高高 等教育质量、保持高等教育持续健康发展的本质要 求。各地、各高校要充分认识到在构建社会主义和谐 社会进程中做好高校毕业生就业工作的重要性，把毕 业生就业当作学校发展的头等大事，切实增强做好这 项工作的自觉性和主动性。 阅读材料 建国以来就业政策 普通高等学校毕业生就业工作暂行规定 （国家教育委员会一九九七年三月二十四日颁发） 思考与测试十二 一、市场经济体制下的大学毕业生就业的形式有哪些？ 二、人事代理的含义是什么？ 三、毕业生联系工作时间应安排在什么时间进行？ 会议决定，将2007年作为高校毕业生就业 工作的全面服务年，要求各地各高校以学生为 本，扎扎实实做好六项服务工作：一是组建全 国高校毕业生就业网络联盟，依托网络积极开 展网上求职招聘活动；二是围绕落实毕业生面 向基层就业的项目，做好服务工作；三是认真 细致地做好就业政策咨询和信息服务；四是加 强对薄弱学校特别是民办高校、高职院校、新 办院校毕业生的服务和对经济贫困、身体残 疾、长线专业等有求职困难的毕业生的服务； 五是加强监管，切实维护好毕业生的合法权 益；六是做好毕业生离校前的各项工作，确保 校园稳定。 * 第十二讲 大学生就业政策 一、市场经济体制下的毕业生就业制度 二、高校毕业生就业的现行政策及规定 三、人事代理制度 一、市场经济体制下的毕业生就业制度 国家从1994年开始实现招生“并轨”、缴费上学和“自主择业”的改革试点。1997年原国家教委颁发《普通高等学校毕业就业工作暂行规定》 2002年3月经国务院批准国务院办公厅转发了由教育部、公安部、人事部、劳动和社会保障部联合下发的《关于进一步深化普通高等学校毕业就业制度改革有关问题的意见》进一步转变大中专毕业生就业观念，建立市场导向、政府调控、学校推荐、学生与用人单位双向选择的就业机制，努力实现高校毕业生的充分就业”。 二、高校毕业生就业的现行政策及规定