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- 2015-12-31 发布于江苏
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200年5月企业人力资源管理师四级真题.doc
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企业人力资源管理师(四级) 2009 年 5 月 企业人力资源管理师(四级)
职 业:企业人力资源管理师 国家职业资格四 等 级:国家职业资格四级
卷 册 一:职业道德 理论知识 注意事项: 1、 考生应首先将自已的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠笔等写在试卷册和答题卡的相应位 置上,并用铅笔填涂答题卡上的相应位置处。 2、 考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右上角的相应位置处。 3、 本试卷册包括职业道德和理论知识两部分: 第一部分,1~25 小题,为职业道德试题; 第二部分,26 ~125 小题,为理论知识试题。 4 、每小题选出答案后,用铅笔将答题卡上对应题目的答案涂黑。如需改动、用橡皮擦干净 后,再选涂其它答案。所有答案均不得答在试卷上。 5 、考试结束时,考生务必将本卷册和答题卡一并交给监考人员。 6 、考生应按要求在答题卡上作答。如果不按标准要求进行填涂,则均属作答无效。
一、职业道德
(一)单项选择题(第 1~8 题) 单项选择题( 1、 公民遣德建设实施纲要》 《 提出的从业人员都匝 (A (B (C 遵循的基本要求是 ( )。
爱岗敬业、诚它守信、办事公道、服务群众、奉献礼会 敬业奉献、诚
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