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- 2015-12-31 发布于江苏
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2014红旗中学师德建设方案.doc
红旗中学师德建设方案
师德建设是学校管理工作的一个重要环节。师德建设旨在提高教师的业务能力和思想道德水平。思想决定行为,决定工作态度,只有根据学校和教师的实际情况出发,全力打造一支师德过硬,师风良好的教师队伍,学校的各项工作才能圆满完成,学校才能得以壮大发展,为了提高全体教师的道德思想水平,并结合学校实际情况,特制定此工作方案。
一、指导思想
以党的十八大精神为统领,以办人民满意的教育为目的,靠管理促和谐,向管理要质量,用管理求发展,以强化教师职业道德教育创建优秀教师队伍为重点,以实现学校的生存和发展为目标,进一步深化师德建设,强化师德素养,建设一支能够担当起教书育人重任的让人民满意的教师队伍。 二、师德建设目标
围绕社会主义核心价值观基本内容开展师德建设活动,使广大教师树立正确的世界观、人生观和价值观,进一步弘扬敬业奉献和求实创新精神,树立正确的教育观、人才观和质量观,教育广大教师严格遵守《教师职业道德规范》和市局关于严肃工作纪律的教师“七条禁令”、教师行为“十不准”之规定,并严格用教师先、优、模“六不评”;教师职称“七不晋”和教师职务“八不聘”来鞭策和净化教师队伍,使学校每位教师都具备“热爱学生教书育人;爱岗敬业刻苦钻研;务实创新甘于奉献;廉洁从教为人师表;遵纪守法诚实守信”这五种职业精神。具体目标如下:
1、思想素质方面:
以党的十八大精神为统领,牢固树立为人
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