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心理学考研复试-破解无领导小组讨论b.pdf
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破解考研复试 “无领导小组讨论”
李华心,带你复试带你飞
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哪些院校会用到无领导小组讨论
无领导小组讨论是什么
课程内容 无领导小组讨论的形式与步骤
要点|收获|作业
无领导小组讨论考察内容
如何利用无领导小组讨论特点
无领导小组讨论的应对策略
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无领导小组讨论的应用
• 围桌进行的无领导小组讨论始于1925年德国军队,主要用
于军官的选拔。
• 世界500强的企业中有80%的企业在高级人才招聘或是职务
竞争上会使用无领导小组讨论的方式。对于公务员考试来说
,无领导小组讨论的方法仅次于结构化面试方法,并且大有
超过结构化面试方法成为第一首选的面试方法的趋势。
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哪些院校会用到无领导小组讨论
• 中国科学院大学、北京大学、华中师范大学,武汉大学,北
京大学,华南师范大学等21所学校
• 院校特点:
1. 报考人数较多的院校
2. 刷人最残酷的环节
3. 场面最难把握的环节
4. 对考生综合性要求高
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面试 抽签 个人 小组 总结 考生
组织 入场 陈述 讨论 陈述 退场
自我
介绍
计分
下一组考生入场
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无领导小组讨论是什么
• 无领导小组讨论是采用情景模拟的方式对考生进行集体面试,
经常使用的一种测评技术。它通过一定数目的考生组成一组
(5—9人) ,讨论过程中不指定组员角色身份 ,在限定时间内要
求小组进行相应任务汇报与解答。
• 无领导小组讨论不是什么?竞合关系,初始平等,自由组织
1. 不是开会,无既定发
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