工作总结2014、6.docVIP

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工作总结2014、6

工 作 总 结 (2013-2014学年度第二学期) 在中心学校的坚强领导下,经过学校全体师生的共同努力,2013至2014学年度我校德育、教学教研、校园安全、均衡发展等工作基本完成各项任务,现总结如下。 一、坚持“五育并齐,德育为首”的工作方针,全面加强学生的思想道德建设和行为习惯教育,培养“思想好,学习好,行为好,身体好”的好少年。 全面加强学生德育工作,做好学生的思想品德教育、养成教育和文明礼仪教育,做到“教书育人,管理育人,服务育人,环境育人”,让学生养成良好的行为习惯,形成高尚的道德情操。 一是全方位营造育人的环境氛围;二是将德育贯穿教学管理的全过程;三是切实开展丰富多彩的教育活动;四是加强德育的监督检查和考核评比。利用板报、集会、升旗仪式、少队活动、重大节庆日等开展学习教育活动。开学初召开开学典礼,对全体学生动员号召。3月份开展了“学习雷锋精神,做文明学生,构建和谐社会”社会主义核心价值观演讲比赛。5月底召开了“金色童年,超越梦想”庆祝“六一”儿童节主题队会。组织三至六年级学生进行了《我的梦,中国梦》征文比赛。利用开学第一个月,集中学习并检查落实《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》和《西洋店镇中心小学文明礼仪纪律一日常规》。在班级开展每天“五个一”活动,即每天“唱一支歌,写一篇好字,说一句赞美别人的话,做一件好事,写一篇日记”。每期开展一次校级“四好少年”评选表彰和班级“四好少年”评选表彰。实行中队轮流值日监督检查制度,三至六年级8个中队轮流值日,每天至少检查2次,课间由监督员进行监督。主要检查监督卫生、两操、唱歌、文明礼仪执行情况。每周量化评比,前三名班级颁发流动红旗,违纪学生黑板报曝光和广播批评。开通了红领巾广播站,每天午饭后由广播员定时广播好人好事、优秀文章、一日常规检查落实情况等。通过扎实有效的工作,学校环境卫生大大改善,学生精神面貌、文明礼仪观念深入人心,形成了人人争做文明学生的良好氛围。 二、扎实做好教学教研工作,积极探索和推进课堂教学改革,提高课堂教学效率。 坚持“教学教研”中心工作不放松,扎实做好常规教学,提高教育的质量和水平。一是做好教学常规。开学初,组织教师学习了《作业布置与批改规范》,要求每一位教师严格按照《规范》规范自己的作业布置与批改。分别在3、 4、 5月份进行了3次业务检查。对照规范,制定检查标准,各科教师全部参与打分,分组进行,分组排名,奖励前三名,罚后两名,取得了明显成效,较以前有较大提高。二是认真组织听课评课活动,改进教学方法,提高课堂教学效率,打造高效课堂。在开学第二,三,四周,组织听了15名中青年教师的示范课,观摩课,并认真进行了讨论评比,达到了取长补短,相互促进,共同提高的目的。积极组织20名教师参加了县教委3月28号组织的送教下乡活动,派出3名教师到驻马店,郑州等进行学习观摩活动。三是严格组织质量检测。考试是检测教学目标落实与否的有效手段,在以往检查的基础上,于4月份和6月份各组织了一次质量检测。认真进行试题设计,流水封闭阅卷,按同年级“三率”和年级前20名人数两项进行评比,奖优罚劣,学生全部参与,防止“两极分化”现象。认真组织单元测试,要求每位任课教师,同年级同科目统一进行单元检测,教务处负责监督。试卷认真评阅,每一单元测试家长都必须签字,然后学校查阅,有效避免了随意性,维护了考试的严肃性。积极做好培优补差工作。要求每一位任课教师都要重视优生培养和差生转化,通过个别测试,同学互帮等,使优生进步,差生不掉队。 三、加强教师队伍管理,建设一支品德高尚、教法娴熟、爱岗敬业的教师队伍。 一是加强师德建设。认真组织学习《教育部关于教师职业道德建设意见》,河南省教育厅《教师行为“十不准”》等法规。明确“教育既是爱”的教育理念,要求每一位教师都要关心关爱每一个孩子。不体罚和变相体罚学生,不歧视差生。关怀留守儿童。二是开展了教师基本功训练。落实每人每周训练内容,进行检查评比。组织了电脑操作培训三次,培训教师30人。三是严格考勤管理。制定考勤制度,坚持行政值日查堂,落实集体办公。四是做好培训工作。按照中心学校要求及时派出教师外出学习培训,组织校内研讨学习,参加网上学习。五是注重人文关怀。及时给予年老体弱、生病教师调整岗位,登门看望或者以不同方式进行慰问。六是加强班主任队伍建设。给班主任不仅加压力,挑担子,更注重指路子、教方法,使之成为贯彻教育方针、落实学校管理措施的主力军。 四、安全第一,警钟长鸣。 一是做好常规安全管理;二是开展了安全教育。班级利用板报,班会,安全课等开展经常性的安全教育。学校利用开学典礼、升旗仪式等进行安全教育。于5月30日开展了“三防”教育暨“防火、防溺水,防意外伤害”专题教育;三是于5月12号开展了“地震逃生应急演练”;四是实行安全轮流值日;五是做

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