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- 2016-01-07 发布于江苏
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当今世界,人才是企业的核心竞争力,得到人才,就已经奠定了企业成功的基石,正所谓“得人心者得下天下”。企业很重视“投资回报”,人力资源管理活动中最影响其投资汇报的一样,就是“招聘选拔”。 随着时代的发展,很多公司在招聘时都会收到成千上完的简历,如何选择合适的应聘者成为公司较为棘手的事情,这给公司的人事部门带来相当大的工作负担。与其他传统的人才中介相比,网上招聘具有成本低、大容量、速度快和强调个性化服务的优势、他允许更加灵活的交互方式,提供更丰富的信息资源。所以,为企业提供一个信息化的招聘,方便认识部门的招聘工作,提高他们的工作效率,同时也能让公司找到满意的人才。 基本功能 人才网站主要包含如下三个角色: 个人会员 企业会员 管理员 网站功能图 个人会员基本功能 对于个人会员,包含如下功能: 1、注册 个人会员首次登陆网站,想在网站上寻找合适的工作,首先需要注册成网站的会员,将自己的基本资料通过本系统录入人才数据库,才能使用会员享受的权利。 2、登陆 登陆网站。 3、基本信息管理 可以修改密码和Email地址。 4、中文简历管理 注册成会员后,个人会员可以发布管理如下简历信息 5、基本个人信息 : 职位目标 工作经历 项目经验 教育背景 语言水平 职业特长与
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