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深入贯彻十七届四中全会精神 坚持科学发展观推动企业党建工作上台阶 中电投贵州金元集团公司党委书记 王远海 2010年2月4日 同志们： 根据大会安排，我代表中电投贵州金元集团公司党委作2010年党委工作报告。 一、2009年党委工作简要回顾 2009年，金元集团公司党委认真贯彻党的十七大精神，紧紧围绕中电投集团公司“三步走”发展战略和企业中心工作，深入践行科学发展观，围绕发展抓党建，抓好党建促发展，不断创新党、政、工、团工作载体，全面加强党的思想、组织和作风建设，为全面实现公司各项发展目标提供思想政治保证。 （一）深入开展学习实践科学发展观活动，确保学习实践活动取得实效。按照中电投集团公司党组的统一安排和部署，明确任务、落实责任、细化工作措施，扎实开展学习实践活动。紧紧围绕“深入推进集团公司‘三步走’发展战略，做强做大做优贵州产业”这个活动主题，着力理清发展思路，着力破解发展难题，着力改进工作作风，顺利完成各阶段任务，达到了党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠的总体目标要求。 在学习实践活动的整个过程中，坚持高标准、高起点、高质量、高要求，切实保证了学习实践活动与公司发展工作“两不误，两促进”。一是在党员干部受教育上迈上新台阶，在推动公司科学发展观上形成新共识，进一步提高公司各级班子领导科学发展的能力和意识，明确公司作为中央大型在黔企业的政治责任和经营责任。二是以对标管理为抓手，重点提升和加强企业管理“短板”。以“安全和质量管理年”及“标准化管理年”活动为载体，积极完善生产、经营、工程建设等方面的对标管理，提高管理精细化水平，推动生产经营管理上台阶。三是在查找突出问题，制定整改措施上取得实效。如这次活动中反映出的公司的企业发展规划亟待完善、公司信息化水平处于较低水平、脱硫设备改造、加快新的大型火电电源点建设等问题，引起公司高度重视，由相关部门牵头，认真拟定整改落实方案，不少影响和制约公司科学发展的深层次问题，事关职工切身利益的现实问题得到了较好的解决，学习实践活动显现实效。 （二）加强企业班子建设，提高领导班子的凝聚力和战斗力。认真抓好重组后的新领导班子建设，加强领导班子的团结，并以此带动和加强各个方面的团结，以保证公司各项任务的完成。通过认真抓好党委中心组学习、开好党委民主生活会等方式，不断提高班子成员的思想政治素养，增强党性观念和宗旨意识。通过制定出台公司议事规则、“三重一大”集体决策制度等来保证班子能坚持民主集中制，做到科学民主决策。以抓好公司系统各单位“四好”班子建设为重点，把提高领导班子成员素质，完善班子功能作为重点，注意增强领导班子凝聚力、战斗力，取得明显成绩。根据企业发展需要，组建了六枝电厂领导班子，认真做好对公司本部及中水公司、纳雍电厂、发耳电厂等单位的部分领导干部选拔和调配工作。各电厂领导班子针对电煤供应紧张，电煤价格飙升等困难，充分发挥主观能动性，以安全为基础，向规模、管理要效益，克服困难多发电，各子公司领导班子都加强了班子民主集中制建设，思路清晰，重点突出，在煤炭建设、地产销售、水电开发、环保建设等方面，取得了较好的经济效益。由于各级领导班子的勤奋努力和有成效的工作，较好完成了预定的各项任务。2009年公司全年完成发电量391.13亿千瓦时，原煤产量40万吨，铁合金产量12万吨，房地产销售1786套，完成销售收入125.26亿元，上缴税金15.2亿元。实现了公司重组后经济效益和社会效益“双丰收”。 （三）加强基层党的组织建设，进一步发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。把贯彻落实中电投集团公司和贵州省委关于企业党的基层组织建设的要求作为工作的重点，全面推进公司系统基层党组织建设。针对基层党支部建设存在的问题和阶段特点，公司党委经过充分的调研，拟定了支部“五个”标准化建设实施细则、考评细则和工作方案，公司编印了《党支部标准化建设工作手册》，并在纳雍电厂、盘南电厂进行试点工作，在纳雍电厂召开现场工作会，公司系统支部的标准化建设工作全面启动，支部建设得到了有力加强和促进。在全系统深入开展 “五好”党支部、“六先”共产党员创建活动，把党建工作和企业改革发展、生产经营的中心任务有机结合起来，着力发挥企业基层党组织的政治优势和党员的先锋模范作用。各电厂党组织相继推出了“党员责任区”、“党员示范工程”、“党员示范岗”等一系列党建工作的载体、手段和方法，有效地发挥了党员的先锋模范作用，涌现出了一批先进典型。 在发展党员工作中严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，完备手续，严格考察程序，严把入口关。在注重吸收优秀专业技术人员、生产一线优秀职工入党的同时，各火电厂重点抓好解决空白党员班组问题和在外聘员工中发展党员的工作，取得了很好的效果。作为试点单位的纳雍电厂、黔北电厂制定了《