网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

5042_2011年VW_Audit_II(试行版).pdfVIP

  1. 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
5042_2011年VW_Audit_II(试行版)

2011年 VW Audit II 审核表(试行版) 不满 部分 完全 章节 条款号 标准条款 评价项目 标准说明 足 满足 满足 第一部分:服务过程管理能力 300 1.1 目标管理 20 1.合理设定总目标; 完全满足:四项全部满足 2.合理分解目标并设定合适的行动方案; 1.1.1 1 经营目标(如售后总产值) 部分满足:第一,二项同时满足 0 5 10 3.过程控制; 不满足:第一或第二项已不满足 4.目标激励 1.合理设定总目标; 完全满足:四项全部满足 2.合理分解目标并设定合适的行动方案; 1.1.2 2 服务满意度目标 部分满足:第一,二项同时满足 0 5 10 3.过程控制; 不满足:第一或第二项已不满足 4.目标激励 1.2 组织保证 50 1.组织机构符合上海大众管理标准的要求; 2.与上海大众组织标准机构图相比,有增加的岗位应获 完全满足:五项全部满足 得分销中心的批准; 部分满足:有一项不满足 1.2.1 3 经销商服务部门最新的组织机构图 0 2 5 3.组织机构图在合适位置公示组织机构图在合适位置公示;; 不满足不满足::有有一项以项以上不满足上不满足 3.

文档评论(0)

haodoc + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档