变革型领导对组织创造力与创新影响研究述评_胡泓.pdfVIP

财务与会计主题文章 变革型领导对组织创造力和创新影响研究述评* ○ 胡 泓  顾琴轩  陈继祥 摘要 组织创造力和创新对一个组织乃至整个社会 变革型领导对组织创造力与创新的影响机理与路径，同 的重要性毋庸置疑，而变革型领导是影响组织创造力和 时为相关研究者提供该领域的已有研究脉络，并找到进 创新的重要因素。本文在阐明变革型领导、组织创造力 一步研究的方向。 和创新的概念与维度的基础上，对研究变革型领导与组 本文拟从四个方面展开文献综述 ：首先，阐释变革 织创造力和创新关系的文献进行回顾，简述变革型领导对 型领导、组织创造力与组织创新的内涵，简述变革型领 组织创造力和创新的直接作用和间接影响，对主要的中 导的四个维度，明确组织创造力与组织创新的含义及二 介变量和调节变量予以分类汇总，并分析