企业管理的工作分析法学习培训教材..pptVIP

LOGO 工作分析 Job Analyses 农业经济管理 刘彦超 No.1061209028 Contents 工作分析的意义 1 2 3 4 工作分析的内容 工作分析的程序 工作分析的方法 工作分析的应用 5 Part 1 工作分析的意义 个案分析：S公司的人力资源管理问题 效绩 考核 薪资 管理 招募 筛选 人力 规划 训练 发展 晋升 调任 Part 1 工作分析的意义 制定薪酬等级和计算标准。 评价职位存在价值的程序。 设计工作岗位。 系统排列职位。 工作评价 Job Evaluation 工作分析 Job Analysis 工作设计 Job Design 职位分析 Position Classification HRM基本工具 HRM 基石 Part 2 工作分析的内容 职位说明书 Job Description 工作的任务和性质是什么？ 工作分析 Job Analysis 工作规范 Job Specification 雇佣什么样的人来从事这一工作？ Part 2 工作分析的内容 工作分析公式 (job analysis formula)： 员工为什么要做？(目的：why) 员工要做什么？(内容：what) 员工如何做？ (方法：how) 所需技术如何？(程度：skill) Part 3 工作分析的程序 为了使工作分析执行