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市财政局党组成员、纪检组长述职报告 根据市廉政办《关于开展2014年度述责述廉述险工作的通知》（广廉办〔2014〕21号）要求，现将本人2014年履行监督责任、遵守廉洁自律、防控廉政风险等情况报告如下。 　　一、认真履行监督责任 　　一年来，本人按照党章和相关党内法规要求，结合所在单位工作实际，明确职责定位，聚焦中心任务，转职能、转方式、转作风，切实履行了监督职责。 　　（一）协助党组抓好责任落实。一是抓好责任分解。本系统从年初开始就通过会议、文件、承诺书、廉政谈话等多种方式把党组的主体责任、“一把手”的责任、分管领导“一岗双责”等一一分解到各责任主体头上，做到层层传递压力、人人扛着责任。二是抓责任落实。把班子、班子成员及科室负责人作为主体责任的重点，突出“三个结合”，做到“三个落实”，即与工作分工、岗位职责相结合，让责任人在丢不起的大势中落实廉政责任，与风险防控、风险管理相结合，让责任人在伤不起的自觉中落实廉政责任，与绩效考核、办信办案相结合，让责任人在输不起的认同中落实廉政责任。三是抓责任考核。制定《党风廉政建设工作考核办法》，将平时考核与年度考核、责任考核与业务考核相结合，并将考核结果与干部评先评优、晋职晋级等考评挂钩，既增强了工作的透明度，又强化了勤政廉政意识。 　　（二）加强组织协调。根据市委市政府《关于2014年党风廉政建设和反腐败工作意见》文件要求，市财政局承担了向派驻机构提供工作保障、着力控制“三公经费支出、切实解决乱发钱物、查纠惠民资金使用损害群众利益的不正之风等四个方面的牵头工作。一年来，我们加强组织协调，从完善相关制度、强化预算执行、加大监督检查等方面入手，较好地完成了上述四项牵头工作。同时抓好明确市财政局、市国资委参与的11项协办工作，做到件件有着落、事事有回音。 　　（三）狠抓纪律作风建设。严格执行党的政治纪律、人事纪律、财经纪律、外事纪律，严格执行上下班指纹打卡、外出请销假、重大事项报告、效能建设各项工作制度，不定期开展工作纪律、工作作风、工作效能抽查、巡查。结合群教活动和“9+3”治理，市财政局、国资委梳理出正风肃纪方面专项问题27项，全部制订了整改方案。加强对中省市改进工作作风执行情况的监督检查，持之以恒反对和纠正“四风”。 　　（四）加强廉政宣传教育。一是加强政策学习。组织学习党的十八届四中全会，中央纪委十八届三次全会、省纪委十届三次全会、市纪委四届四次全会精神，结合党的群众路线教育实践活动，开展了理想信念教育、党章学习教育、党性党风党纪和从政道德教育；围绕“广土”工程廉洁机关建设，突出清慎廉勤、务实为民主题教育；围绕单位工作实际，加强财经制度、国资监管法规政策的学习，筑牢了“拒腐防变”的思想防线。二是强化伟人风范学习教育。组织干部职工到邓小平廉政教育基地参观考察，重温入党誓词，学习伟人清廉风范，提升思想境界。三是加强廉政警示教育。以案说法，组织全局干部职工观看《忏悔实录2》、《阳光下的“黑幕”—政府采购系列案件警示录》、《贪欲之害—XX市违纪违法典型案件警示录》等；集中学习《中共XX市纪委2014年干部队伍作风建设通报》。让全体职工举一反三、以此为戒，警钟长鸣。 　　（五）敢于较真碰硬。一年来，通过办理国有门市租赁中的信访案，对慢作为、工作追踪不力的科长责成作出书面检讨并被诫勉谈话处理；对庸懒散浮拖专项治理抽查中发现的溜岗脱岗行为，当场予以严肃批评，并约谈科室负责人，责成加强教育管理。 　　二、严格遵守廉洁自律各项规定 　　对照《廉政准则》52条、中纪委关于领导干部廉洁自律“五项严禁”规定，自己在履责行权中均无不当行为发生。 　　认真贯彻中省市“反四风”若干规定，严格执行公务接待、公务用车管理、因公出国（境）管理制度，坚决做到不用公款搞相互吃请、互赠礼物、变相旅游、安排消费性质娱乐健身等活动，到基层检查调研轻车简从、不接受各类纪念品和土特产。 　　加强对配偶、子女及家人的教育管理，不存在经商办企业及利用职权谋私等问题。 　　积极投身“9+3”突出问题、第九巡视组反馈问题专项整治，做好牵头协调和督促检查同时，严格要求，严于律已，不存在收送红包礼金、滥发工资奖金补贴、违规购置使用车辆、庸懒散浮拖、违规选人用人等行为。 　　三、切实防控廉政风险 　　（一）立足财政工作实际深化惩防制度体系建设。及时修订出台XX市市级机关公务接待费、差旅费、培训费、会议费等管理办法，基本形成了比较完备的“三公”经费制度管理体系。认真梳理行政权力，依法规范公开运行电子监察系统监察点及廉政风险防控点，全局共梳理行政权力电子监察系统监察点共五部分90个节点，新增廉政风险防控21项。 　　（二）加强风险迹象管理。印发《市财政局党员干部关爱预警暨廉政风险迹象管理办法实施细则》，分析梳理并印制XX市财政局廉政风险迹象一览表，制作