人社局解放思想活动总结.docVIP

  • 11
  • 0
  • 约4.04千字
  • 约 9页
  • 2016-02-21 发布于贵州
  • 举报
人社局解放思想活动总结

人社局解放思想活动总结 自全县开展“跨越发展”解放思想大讨论活动以来,县人力资源和社会保障局紧紧围绕人力资源和社会保障工作实际,以“跨越大发展、人社职工齐行动”为主题,周密谋划,有序推动,在结合上做文章,在创新上下功夫,活动呈现出启动迅速,载体鲜明,贴近实际,纵深开展,成效显著的态势,大讨论活动使全局全体干部职工精神面貌焕然一新,领导班子凝聚力明显增强,有力地促进了各项工作的开展。 一、建组织,定责任 局党委高度重视大讨论活动,成立由党委书记普文荣任组长、局长尹家会、党委副书记张邦武任副组长、其他党委委员为成员的大讨论活动领导小组。领导小组下设办公在党办,由朱董任办公室主任,具体负责日常事务工作。同时,还建立了领导督导指导制度。即:领导正职督导分管领导,分管领导督导科室长,科室长督促科室人员的制度。形成局领导正职——分管领导——科室长——科室人员;党委书记——支部书记——支部成员,一级抓一级,层层抓落实,纵向和横向同时推进的格局。建立起以党委学习中心组讨论为龙头、以局班子中层以上干部讨论为重点,大讨论活动进支部、进科室的活动机制,活动正有序推进、如火如荼开展。 二、突出早,注重新 结合实际,及时制定大讨论活动方案,召开大讨论活动大会,进行专题部署,层级动员。对各阶段大讨论活动作安排部署,突出“二重”。 (一)重宣传 加大宣传

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档