煤矿安全生产责任状解读.docVIP

马关县马白镇煤矿 2012 年 安 全 生 产 责 任 状 马白镇煤矿矿长安全生产责任书 为营造2012年马白镇煤矿良好的安全生产氛围，夯实煤矿安全工作，落实安全生产目标，有效防控各类安全事故，确保煤矿安全生产长治久安，为更好地履行主要负责人的职责。法人代表与主要负责人鉴定安全生产目标责任书。 一、安全工作责任（40分） 1、认真带头贯彻执行党中央、国务院、省、州、县有关安全生产的文件精神，进一步落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，国务院446号令、总局33号令、《煤矿安全规程》规定，严格执行矿领导带班下井制度。 2、对所管理的矿井负安全工作全盘主要责任，是煤矿安全生产的第一责任人。 3、组织制定编制年度安全工作计划、年度生产工作计划、职工培复训计划、各工种岗位责任制修订、制度的修订、各管理机构组织人员文件、重特大应急议案编制等工作。 4、认真抓好矿井安全生产的日常管理安排工作，督促处理排除各类安全隐患的治理工作，做好各项组织协调工作。 5、督促落实执行国家煤矿行业的法令法规、规定及矿内的各项规章制度，严格考核方案。 6、严格按照县人民政府安全生产目标管理责任状中的目标执行。 7、对全矿的安全生产进行组织检查、验收和考核。每星期至少组织召开一次安全办公会议。 8、建立健全煤矿安全生产长效机制，组织制定有效措施，确保各项指标如期顺利完成。 二、安全工作目标（60分） 1、杜绝死亡事故，实现事故为零，无限延长安全生产周期； 2、坚决杜绝瓦斯、粉尘、水、火、顶板、机电、运输等重大事故，控制指标为零； 3、年度力争将重伤事故控制在零、轻伤事故控制在3起以下； 4、杜绝一次损失万元以上的设备事故； 5、加强火工品的管理，杜绝火工品丢失、失窃等现象，控制指标为零。 6、杜绝严重“三违”、一般“三违”指标控制在三人以内。 7、按马白镇煤矿计划保证如期顺利完成各项指标。 三、奖励 1、以全年管理安全事故为零为达标，以全年各项指标任务完成为达标，奖100%。 2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖80%；四起以上六起以下奖60%。 3、较重特大事故以上者不予奖励。 四、处罚 因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的，进行严肃查处，按事故损失总和罚30%，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 考核方：马关县马白镇煤矿 被考核方：马关县马白镇煤矿 法人（经理）签字： 矿长签字： 年 月 日 马白镇煤矿安全副矿长安全目标责任书 为了认真贯彻落实自治区、州、市加强煤矿企业安全生产管理工作的有关文件精神，进一步明确各岗位职责，在安全生产管理上做到横向到边，纵向到底，事事有人管、层层有人负责，确保2012年度安全生产。结合我矿实际，签订2012年度《安全目标责任书》，矿长与安全副矿长签订以下安全目标责任书。 一、安全生产目标（40分） 1、全年做到矿井无重伤及人身伤亡事故， 2、坚决杜绝瓦斯、粉尘、水、火、顶板、机电、运输等重大事故，控制指标为零； 3、七级轻伤事故控制在1人以内。 4、在保证安全的前提下保质保量完成煤矿下达的各项工作任务。 二、主要安全生产工作任务（60分） 1、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，遵守国家和煤矿有关安全生产的法律、法规、规程、标准和技术规范。具备井下各种安全生产和安全知识，严格按照“三大规程”指挥生产。当矿长不在时，必须与生产副矿长商量共同指挥生产。 2、不违章指挥，对违章作业人员要立即制止，要按规定给予处罚。 3、有责任传授工人安全生产知识和提高工人安全技术素质。 4、具有安全生产一票否决权，井下出现异常情况后，必须立即停止生产，并及时将井下人员全部撤到安全地点，待采取措施排除险情后，方能允许组织生产。 5、遇到发生事故，要积极协助矿长进行抢险救援和应急处理。 6、有责任随时将井下安全生产情况汇报矿长和总工程师，有义务向矿长提出安全生产合理性建议。 7、坚持职工培训合格率100%，特殊工种持证上岗率100%； 8、加强火工品的管理，杜绝火工品丢失、失窃等现象，控制指标为零 9、每月下井数不少于 15次。 三、奖励 1、以全年管理安全事故为零为达标，以全年各项指标任务完成为达标，奖100%。 2、以全年一般轻伤事故不超三起以上奖80%；四起以上六起以下奖60%。 3、较重特大事故以上者不予奖励。 四、处罚 因玩忽职守、工作不负责任造成严重后果的，进行严肃查处，按事故损失总和罚30%，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 本责任书未尽事宜，按《煤矿安全规程》执行。 考核方：马关县马白镇煤矿 被考核方：马关县马白镇煤矿 矿长签字： 安全副矿长签字： 年 月 日 马白镇煤矿安全科科长安全目标责任书 为了进一步