创建学习型组织实施方案.docVIP

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  • 2016-03-13 发布于安徽
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丽水学院高等职业教育部 关于开展学习型组织创建活动的通知 各团支部、各班级: 根据高等职业教育人才培养目标的要求,为了进一步提高学生的综合素质和团队协作能力,也为了引导青年大学生树立终身学习理念,培养具有“基础理论适度、技术应用较强、综合素质高等”特点的应用型人才,提升职业竞争力。经研究决定,在我院开展学习型组织创建活动,具体通知如下: 一、创建宗旨 以提高学生的综合素质为目标,倡导终身学习的理念,大兴学习之风,创建学习型组织,通过开展读书、演讲、讲座、调研、训练、公益活动等形式,形成学生团体内部浓厚、和谐的学习氛围,发挥团队学习对个体的推动力,激发学生的潜能,提升包括知识文化、道德水平、心理健康、社会交往、艺术修养、体育技能、创新创业等一个或多方面的个性素质,培养更能适应社会需求的个性化人材。 二、学习型组织简介 学习型组织理论是当今最前沿的管理理论,被称为二十一世纪的管理圣经。学习型组织是组织和个人通过自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团体学习和系统思考“五项修炼”来构建,组织及其成员通过获取、加工、整理、创新和利用知识,来指导和改善自身的行为和思想,从而达到增强适应环境、影响环境能力的组织。 三、创建方式及要求 (一)活动对象:全体在校高职学生(含成教自考学生)。 (二)基本要求: 1.团队成员要求具有共同的目标和愿景,或有相同的兴趣和爱好; 2.要求创建目标清晰,措施和

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