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- 2016-03-13 发布于安徽
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当前高职教育存在的问题及对策思考
许劲松
[摘要]目前我国高等职业教育面临师资和办学经费的困难,在思想认识、学校定位和实践环节上存在一些问题。要促进高等职业教育的可持续发展,就必须明确思路。要在加大办学资金投入的同时,进一步密切与企业的联系,以就业为导向设置专业、开发课程,进一步深化教学改革,加快建设和开发校内外实习、实训基地,加快建设“双师型”、“技能型”师资队伍。 [关键词]高职教育 问题 对策 [作者简介]许劲松(1967- ),女,盐城工学院成人教育学院培训中心主任,讲师,苏州大学政治与公共管理学院硕士生。(江苏 盐城224003) 高职教育是高等教育事业中与经济社会发展联系最直接、最密切的部分,担负着为社会主义经济建设培养实用人才、提高生产力发展水平和建设社会主义精神文明的重任。本文在分析当前高职教育存在问题的基础上,结合苏南地区高等职业院校办学的成功实践,探讨了促进高等职业教育可持续发展的对策。 一、我国高等职业教育面临的困难和存在的问题 (一)面临的困难 1.师资上的困难。据教育部高职高专处统计,目前我国高等职业教育的师资队伍普遍存在学历层次低、动手能力差、结构不合理的状况。江苏高职教育的教师队伍也同样不容乐观。虽然一些学校通过内部挖潜,培养和引进高职称、高学历人才,师资队伍建设取得了一定成效,但其结构性矛盾仍然十分突出。许多学
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