毕业论文-企业人力资源管理系设计与实施解读.docVIP

毕业设计报告(论文) 报告(论文)题目： 企业人力资源管理系统设计与实施2013年4月 北华航天工业学院教务处制 摘要 Abstract The core competition of enterprise has changed from material resource to human resources Along with the advance of society and the rising of science and technology. Enterprise human resource management system has become the enterprise management an important part of information construction, a complete human resources management system can efficiently manage the precious human resources in the enterprises. This system is through the various research, with the demand of human resource management, using the current popular three lightweight SSH framework for development, realizes the enterprise for employees daily work, such as travel, training, rewards and punishments, salary, recruitment management functions, as well as to the department and position information of the maintenance function. This system has good extensibility, cross-platform and the advantages of the robustness, conform to the basic needs of the enterprise. Keywords ：Core competitiveness ; Enterprise Competitiveness 目 录摘 要 I Abstract II 第1章 绪 论 1 1.1 选题背景 1 1.2 人力资源管理系统的发展及现状 1 第2章 系统分析 2 2.1 系统分析 2 2.1.1 功能需求分析 2 2.1.2 系统流程分析 3 2.2 主要相关技术 4 2.2.1 Struts技术 4 2.2.2 Hibernate技术 4 2.2.3 Spring技术 4 2.2.4 JSP技术 4 2.2.5 CSS技术 5 2.2.6 JavaScript技术 5 2.2.7 JQuery技术 5 2.3 技术可行性分析 5 2.3.1 系统数据模型层的分析与设计 5 2.3.2 系统视图层的设计与分析 6 2.3.3 系统控制层的分析与设计 6 第3章 系统总体设计 7 3.1 系统功能模块 7 3.2 系统模块设计 7 第4章 数据库设计与实现 9 4.1 数据库表关系分析 9 4.2 数据库的表设计 10 4.2.1 员工信息表 10 4.2.2 用户信息表 10 4.2.3 部门信息表 11 4.2.4 职位信息表 11 4.2.5 学历信息表 11 4.2.6 主页信息表 11 4.2.7 税率信息表 12 4.2.8 合同信息表 12 4.2.9 出差信息表 12 4.2.10 奖惩信息表 13 4.2.11 培训信息表 13 4.2.12 业绩信息表 13 4.2.13 薪酬信息表 14 4.2.14 职业生涯规划信息表 14 4.2.15 招聘信息表 14 4.2.16 考勤信息表 15 4.3 数据库的实现脚本 15 4.3.1 表创建部分脚本 15 4.3.2 触发器部分脚本 16 第5章 系统详细设计与实现 17 5.1 开发工具和开发技术 17 5.2 系统整体框架与结构 17 第6章 用户登录与权限管理 19 6.1 用户登录 19 6.1.1 功能说明 19 6.1.2 程序功能实现 19 6.2 权限管理 20 6.2.1 功能说明 20 6.2.2 程序功能实现 21 第7章 个人信息维护 22 7.1 员工信息模块 22 7.1.1 功能说明 22 7.1.2 程序功能实现 22 7.2