张莲第六讲职业目标路径的选择及生涯规划书的撰写资料.ppt

某大学生行动计划（大二计划） 知识方面 能力方面 达到的目标 1.通过CET-4； 2.提高英语听说能力； 3.每门专业课程不低于85分； 4.对经济学、管理学有所了解。 1.提高领导和组织能力； 2.与专业老师、同学建立良好关系； 3.锻炼社会实践能力； 4.锻炼口头和书面表达能力。 具体措施 1.早上7点出门读英语半小时，晚上练习听力半小时，做4级试题； 2.每周五去英语角； 3.课前预习，课堂认真听讲、积极思考，课后复习； 4.阅读专业书籍2-6本； 5.选修经济学、管理学公选课。 1.多与专业老师、同学交流； 2.积极参加青协组织的社会实践活动； 3.课堂积极发言，会上勇于发表意见； 4.主动撰写文章投稿校报。 短期计划 （大学计划）2014年～2017年 如：大学毕业时要达到…… 如：大一要达到…大二要达到... 或在XX方面要达到… 如专业学习、职业技能培养、职业素质提升、职业实践计划等 如大一以适应大学生活为主，大二以专业学习和掌握职业技能为主…，或为了实现XX目标，我要… 大学生职业规划的重点 中期计划 （毕业后五年计划） 20xx年～20xx年 如毕业后第五年时要达到 … 如毕业后 第一年要 第二年要…或在XX方面要达到… 如职场适应、三脉积累（知脉、人脉、钱脉）、岗位转换及升迁等 省略 大学生职业规划的重点 长期计划 （毕业后十年或以上计划）2017年～2027年 如退休时要达到 … 如毕业后 第十年要 第二十年要… 如事业发展，工作、生活关系，健康，心灵成长，子女教育，慈善等 省略 方向性规划 五、评估调整 职业生涯规划是一个动态的过程，必须根据实施结果的情况以及因应变化进行及时的评估与修正 1、评估的内容： 职业目标评估（是否需要重新选择职业？）假如一直……，那么我将…… 职业路径评估（是否需要调整发展方向？）当出现……的时候，我就…… 实施策略评估（是否需要改变行动策略？）如果……，我就…… 其它因素评估（身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况的及时评估） 2、评估的时间： 一般情况下，我定期（半年或一年）评估规划； 当出现特殊情况时，我会随时评估并进行相应的调整。 3、规划调整的原则 结束语 每一闪困惑都提示要学习新知识！ 每一次无奈都督促提高沟通能力！ 每一次心悸都期待提高心理素质！ 每一次迷茫都预示可能增加经验！ 每一次失误都可能提供进步机会！ 每一次冲突都提醒调整价值观念！ 每一次情绪波动都是机会在敲门！ 规划的过程也是成长的过程！！！ * * * * 课程导入 的 故事 三個 建筑 工人 016 三年后 026 职业目标设定 职业目标分解 制定行动计划 课程内容 036 小婷的案例 小婷基本信息： 某高职院校的 二年级计算机专业 面临毕业找工作的问题 困惑： 不能确定未来的职业发展方向 046 咨询过程 056 短期目标 5年目标 长远目标 2年目标 成为经理，如有可能转入咨询部门 小婷的目标 066 职业目标设定的依据 076 目标设定 课堂活动 目标设定——未来名片 086 SMART原则 096 我的名片SMART吗？ 课堂活动 SMART 10 职位目标分解 职业目标设定 制定行动计划 课程内容 11 为什么进行目标分解？ 1984年，在东京国际马拉松邀请赛中，名不见经传的日本选手山田本一出人意料地夺得了世界冠军。人们都好奇为什么是他夺冠？ 12 山本田一的目标分解 每次比赛之前，都乘车把比赛的线路仔细地看一遍， 把沿途比较醒目的标志画下来。 13 时间顺序法 14 金字塔法（层析分析法） 15 鱼骨图法 16 制定行动计划 职业目标分解 职业目标设定 课程内容 17 制定行动计划 18 What：需要做些什么？ When：什么时间完成？ How：怎样做？ Who：谁去做？ Where：在什么地方做？ How much/many:需要多少资源，包括资金、信息和材料？ Why：每一个元素都需要清晰为什么？ 7个要素，即5W2H 19 如何在1年内成为保险MDRT（Million Dollar Round Table，美国百万圆桌协会）成员在1年内完成100万美元的保费，通用公式： 保险费=客户数量×平均保险费 假设平均保险费=4000美元，我们需要签约250个客户，一年按50个工作周计算，250/50=5，每周需要签约5个客户；5/5=1因此，每天需要签约1个客户。 20 每天签约1个客户，需要约见5个客户；要面谈5个客户，需要电话约见10个客户；要约见10客户，需要打50个电话。因此，保险业务员需要每天打50个电话。 保险业务的关键价值链： 打电话——约见——面谈——签约 如何签约1个客户？ 21 签约 1 个客户 1天