山东省考面试深度提升精讲.pptVIP

* * 召开会议：表态 第一，根据会议的主题、内容、时间、地点、参加人员、预算等拟定会议通知。 第二，将通知上报领导，领导批示后，印发会议通知。 第三，召集会议工作人员开协调会，进行分工，布置会场，准备有关会议材料，重要会议材料要请领导审阅。 第四，接待，仔细检查，防止疏漏。 第五，会议过程中若有突发事件要冷静及时处理。 第六，会后，有关材料整理归档，写出工作小结报有关领导。 * * 接待问题：表态！ 第一，全面了解情况，目的和日程，有无特殊要求。 第二，协同有关部门或人员作好参观路线、食宿、车辆、文本资料等准备工作。 第三，做好全程陪同工作，遇有意外发生要及时处理，并将进程及时上报领导。 * * 组织培训： 　　　课程、师资、教材、时间、地点，人员，通知，报道，开班，动员，培训。 组织演讲赛（比赛）： 演讲主题、选手及出场顺序确定 比赛程序、评委组成、评分标准 奖项设置、奖品准备、场地布置。 * * 编故事型（串词） 时间、地点、人物，事件。 　（引发矛盾，推出悬念） （开端、发展、高潮、结局） * * 漫画型： 三步骤: 一是简单准确的概括漫画的内容 二是说明漫画反映了什么社会现象或问题 问题的原因和造成的影响．正反辨证． 三是应该采取什么样的措施 * * 四只猫不去抓一只老鼠（大盖帽；肉类管理） 水龙头三人感慨，一人关闭。 四人共骑一驴 宣传标语雷人 街上乞丐无部门管理 * * 群众上访，闹事： 第一，热情接待，稳定对方情绪。 第二，认真倾听，仔细记录。 第三，符合政策的与不符合政策的做法。 第四，及时汇报，请示解决，请求支援。 * * 例证4： 2011年重庆题1 重庆市在前一段时间全面开展了“唱红讲”活动，即特色文化系列，包括唱红歌、读经典、讲故事、传箴言，也叫“唱读讲传”活动。请问你对这个活动有什么看法？2 你新到一个单位，同事对你不是很信任，领导也只是交给你一些琐碎的事情做，请问遇到这种情况你怎么办？3 单位要组织一次培训，领导把这项工作交给你来做，你怎么开展？4 单位让你组织一次会议，当会议时间快到的时候领导来了，而一些与会人员却没到，请问遇到这种情况怎么办？ * * 第一印象的重要性 （早期期望效应） 心态调整部分（心理准备） 言为心声 口乃心之门户 信心足=思路畅 建立自信——对面试的整体把握(一种面试方法) 1、眼光正视 2、微笑（避免表情僵化机械） 3、语言锤炼 4、领导风范 控制协调 成熟心态 5、与单位联系，熟悉业务。 * * 把握2大重要原则: 一、成熟心态=身份假定=角色定位=办事人员=可操作性 1、执行者、调研者、建议者、联系者 2、执行思想、政策思想、大局思想、民本（政府思想） 国家利益高于一切,人民利益高于一切,集体利益大于个人利益 不说假话，真话选择性说 百折不挠的品质和乐于奉献的精神 德行优先，互助关爱, 坚持忠恕之道 原则性与灵活性 战略思维，解放思想，超越习惯和经验 勇于标新立异，敢于独树一帜 * * 二、 1、为人民服务的原则，群众关系居于问题首位。核心理念。从群众中来、到群众中去原则,从群众角度出发. 2、多从政府角度找原因。 3、结尾升华 * * 仪表和着装要求 身体动作要求 语言表达要求 1、副词+动词+宾语 2、排比与对仗 3、官方语言学习 语言练习：自我录制面试音像 分析“原音”。 * * 语言训练1： 解决好农业、农村、农民问题，事关全面建设小康社会大局，必须始终作为全党工作的重中之重。 要加强农业基础地位，走中国特色农业现代化道路，建立以工促农、以城带乡长效机制，形成城乡经济社会发展一体化新格局。坚持把发展现代农业、繁荣农村经济作为首要任务，加强农村基础设施建设，健全农村市场和农业服务体系。 加大支农惠农政策力度，严格保护耕地，增加农业投入，促进农业科技进步，增强农业综合生产能力，确保国家粮食安全。加强动植物疫病防控，提高农产品质量安全水平。以促进农民增收为核心，发展乡镇企业，壮大县域经济，多渠道转移农民就业。提高扶贫开发水平。 深化农村综合改革，推进农村金融体制改革和创新，改革集体林权制度。坚持农村基本经营制度，稳定和完善土地承包关系，按照依法自愿有偿原则，健全土地承包经营权流转市场，有条件的地方可以发展多种形式的适度规模经营。探索集体经济有效实现形式，发展农民专业合作组织，支持农业产业化经营和龙头企业发展。培育有文化、懂技术、会经营的新型农民，发挥亿万