我国企业年金税政策研究.pdf

我国企业年金税收政策研究 中文摘要 企业年金作为对基本养老保险的补充，在我国的发展历史还很短，相应的税 收政策发展历史则更短。根据在企业年金的缴费、投资和养老金给付这三个涉税 环节是否征收所得税，可以将企业年金税收模式分为八种类型。通过对企业年金 税收政策的国际比较，不难发现EET模式(缴费和投资运营环节免税，领取环 节征税)在国外最流行，而在我国采取的几乎是T1T模式(三个环节均征税)。 和国外成熟的政策比起来，我国的企业年金税收政策还处于初级阶段，所以应该 采取拿来主义，借鉴国外的先进经验，充分利用后发优势。 税收优惠政策是企业年金市场发展中的引擎，它对企业、职工和国家财政等 多个方面都能带来积极影响。税惠政策使得企业能够合理避税，降低成本，达到 企业利润最大化的目标。税惠政策使得职工投资于企业年金的收益大于投资于储 蓄的收益，实现其个人效用最大化的目标。政府对税惠政策一直有疑虑的最重要 原因是税惠会使得政府税收减少，但是，税惠政策的实行会降低基本养老保险的 替代率，也就是降低了政府的财政支出。实证分析表明，总的来说，税惠对财政 收入的影响是形式上减少、事实上增加。 我国在企业年金税收方面存在着诸多问题，政策不统