初级经济法基础模拟试题三年版.docVIP

1、单项选择题国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为 。 A:电脑序号 B:公民身份号码 C:护照号码 D:工作证号码 答案:B 解析:国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。 2、失业保险金的标准由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于 。 A:本地最低工资的70％ B:本地社会平均工资的60％ C:本地最低工资 D:城市居民最低生活保障标准 答案:D 解析:失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准 3、某企业实行标准工时制。2012年3月，为完成一批订单，企业安排全体职工每工作日延长工作时间2小时，关于企业向职工支付加班工资的下列计算标准中，正确的是 。 A:不低于职工本人小时工资标准的100％ B:不低于职工本人小时工资标准的150％ C:不低于职工本人小时工资标准的200％ D:不低于职工本人小时工资标准的300％ 答案:B 解析:用人单位依法安排劳动者在日标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者工资。 4、用人单位应当自成立之日 ）内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 A:十日 B:十五日 C:三十日 D:四十五日 答案:C 解析:用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 5、下列有关劳动合同效力说法错误的是（）。 A:劳动合同依法订立即生效 B:用人单位免除自己的法定责任，排除劳动者权利的劳动合同无效 C:劳动合同部分无效，不影响其他有效部分的效力 D:对劳动合同效力有争议的，由用人单位和劳动者协商确定 答案:D 解析:根据规定，劳动合同依法订立即生效；具有法律约束力。除非当事人对劳动合同生效有特殊约定，如约定须经公证或鉴证方可生效的劳动合同，其生效时间开始于鉴证、公证手续办理完毕之日。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。 6、根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是 。 A:试用期用工 B:非全日制用工 C:固定期限用工 D:无固定期限用工 答案:B 解析:非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 7、根据劳动合同法的规定，自劳动争议调解组织收到调解申请之日起一定期限内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁 。 A:7日 B:10日 C:15日 D:30日 答案:B 解析:自劳动争议调解组织收到调解申请之日15日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁。 8、根据劳动合同法律度的觌定，下列情形中，用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是 。 A:试用期用工 B:非全日制用工 C:固定期限用工 D:无固定期限用工 答案:B 解析:非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 9、单位卡的持卡人用信用卡进行商品交易、劳务供应款项的结算，其最高金额为 元。 A:1000 B:10000 C:100000 D:50000 答案:C 解析:最高限额为十万元。 10、根据《票据法》及相关规定，下列行为中属于对票据的变造的是 。 A:变更票据上的到期日 B:更票据上的签章 C:在空白票据上经授权进行补记 D:有变更权限的人依法对票据进行变更 答案:A 解析:变更票据上的签章属于票据的伪造，CD两项属有效变更。 11、下列关于信用证结算方式的说法中，不正确的是 。 A:信用证为不可转让单据 B:信用证结算方式只适用于转账结算，不得支取现金 C:信用证的有效期最长不得超过3个月 D:开证银行在决定受理时，向申请人收取的保证金应不低于开证金额的20％ 答案:C 解析:信用证的有效期最长不得超过6个月。 12、下列有关贷记卡持卡人非现金交易的说法正确的是 。 A:免息还款期最长为50天 B:贷记卡持卡人选择最低还款额方式用卡时，还可以享受免息还款期待遇 C:贷记卡透支按月计收单利，准贷记卡透支按月计收复利 D:透支利率为日利率万分之五，并根据中国人民银行的此项利率调整而调整 答案:D 解析:贷记卡免息还款期最长为60天；贷记卡持卡人选择最低还款额方式用卡时，不享受免息还款期待遇；贷记卡透支按月计收复利，准贷记卡透支按月计收单利。 13、对于农业产品、金属矿采选产品、非金属矿采选产品，其适用增值税率为 。 A:17％ B:13％ C:6％ D:3％ 答案:B 解析:此类产品享受低税待遇。 14、2012年3月，某县邮政局发生以下经济业务，传递函件、包件取得收入12万元，报刊发行收入18万元厂邮务物品销售和其他邮政业务收