科明达集团团队梦想拓展培训项目策划方案详解：.pptVIP

拓展培训特点 投入为先： 拓展培训的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活 动、情感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程， 要求学员全情投入才能获得最大价值。 挑战自我： 拓展培训的项目都具有一定的难度，表现在心理素质的考 验上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越心理极限。 熔炼团队： 体验团队的伟大力量，增强团队成员的责任心与参与意识， 树立相互配合，相互支持的团队精神和群体合作意识。 高峰体验： 在克服困难，顺利完成训练项目要求以后，学员能够体会 到发自内心的胜利感和自豪感，获得人生难得的高峰体验。 自我教育： 培训师只会在训练前把课程的内容、目的、要求以及必要 的安全注意事项向学员讲清楚，活动中一般不进行讲述， 也不参与讨论，充分尊重学员的主体地位和主观能动性。 没有完美的个人 只有完美的团队 方略拓展 * 课程设计理论依据 Experience 体验 Apply 应用 Share 分享、归纳 没有完美的个人 只有完美的团队 方略拓展 * 本次培训目标 团队融合,培养对企业的归属感-----此次培训在计划的同时，提供一个放松的空间、交流的平台，使大家在快乐的体验中重新认识自我、感受团队，放松身心，沟通无阻，增强团队的凝聚力以及对企业的归属感。? 有效沟通-----通过特定项目再现企业各个管理和沟通环节的情境，让学员在培训中主动尝试和探索建立高效沟通的方法，在实践中解决企业不同部门、不同层级间经常会遇到的管理和沟通障碍，从心态上解决沟通的根本问题，进而提升企业管理绩效。 团队协作---- 通过创造相互表现和接受意见的氛围，增进相互的情感， 培养队员的团队协作精神、集体工作方法、组织学习能力，增强人与人之间的理解和信任。 大胆创新----提升企业精英的创新意识,运用合理科学的判断及时对工作进行梳理与修正,打破传统思维模式让团队每个成员都具备这种能力才是团队制胜的关键。  没有完美的个人 只有完美的团队 方略拓展 * 　　　　　　　温馨提示 拓展培训前：需要您填写好一份训前调查表，人员名单（含姓名、性别）；身份证号码（用途：购买保险）；职位（如方便请提供）； 横幅主题 拓展培训时： A） 请带好身份证等有关个人证件，备好防晒霜和遮阳帽。 B） 如遇到阴雨天气，请备好外套，穿着轻便的运动休闲服装， 最好是运动或休闲鞋，切勿穿着短裤、短裙或凉鞋、皮鞋参加训练。 C） 训练中，建立健康有序的生活模式及高度安全的训练标准非常重要， 因此在训练中严禁吸烟、饮酒和参与赌博活动。 D） 在无教练指导的情况下，任何人不得擅自攀爬拓展培训架或尝试各类 冒险活动。 注：若因天气等不可抗力的原因影响或甲方原因，项目的安排可能会根据 具体情况有所调整（届时协商） 拓展培训后：跟踪活动的反馈，整理活动资料如相片等等 没有完美的个人 只有完美的团队 方略拓展 * 近期合作的部分客户 龙邦物流 晋越速递第二期 甲虫屋服饰 广州歌莉娅服饰 小虎憨尼童装 佳威服饰 国信证券第三期 惠州善领科技 美宜佳 东莞市恒兆实业有限公司 广东捷信担保有限公司 美的集团第四期 东莞市双赢计算机有限公司 东莞市忠信橡胶制品有限司 东莞市铨兴鞋材有限公司 东莞市人民医院医药协会 黄江医院药剂科 没有完美的个人 只有完美的团队 方略拓展 佛山麦德龙 中兴新通讯第二期 兴隆塑胶 天虹商场厚街店管理部 新奥燃气管理干部 新奥燃气基层员工 九城集团 平安银行 弗兰克卫浴 高田地产 上菱电梯 快意电梯 凌速电子 广柏电子（东莞）有限公司 国信证券第四期 中国人寿 生益科技 中信银行 广东乐善机械第四期 中山百卓鞋业 中山家的电器 中山张家边企业集团 天虹商场深圳总部 广莱集 邦能电气 浩衡电气设备 睿江科技 顶尖国际