公司岗位职责汇编资料.docVIP

董事长兼总经理 任职要求： 年龄35-50周岁，身体健康、精力充沛，能承受快节奏、高负荷的工作，大学本科以上学历，硕士尤佳；五年以上本行业工作经验，三年以上本职务工作经验，为人正直、清正说法、有高度的责任心、性格沉稳、善于决断和沟通。 岗位职责： 1、主持召开股东大会、董事会议，并负责上述会议精神的贯彻落实； 2、召集和主持公司管理委员会议，组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度计划及日常经营工作中的重大事项； 3、检查董事会决议的实施情况，并向董事会提出报告； 4、提名公司总经理和其他高层管理人员的聘用、决定报酬、待遇以及解聘，并报董事会批准和备案； 5、审查总经理提出的各项发展规划、计划和执行结果，并提请董事会讨论； 6、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表，全盘控制全公司系统的财务状况； 7、签署批准公司招聘的各级高级管理人员和专业技术人员； 8、签署对外的重要经济合同、上报印发的各种重要报表、文件、资料； 9、负责出席对外重要会议，接待参观或视察公司的贵宾和重要人物； 10、负责代表公司向上级行业主管部门或政府机关主要领导汇报公司运营情况，反映公司的意见和要求； 11、处理其他由董事会授权的重大事项。 常务副总经理 任职要求： 35-40岁，身体健康、精力充沛，能承受快节奏、高负荷的工作，大学本科以上学历，硕士以上尤佳；八年以上本行业工作经验，五年以上本职务工作经验，