心态调适与激励教程分析.pptVIP

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  • 2016-04-13 发布于湖北
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背景?目的 背景     随着医疗体制的不断改革,《医疗事故处理条例》及《举证倒置》的相继实施,人们运   用法律意识不断增强,以及对护理服务要求的进一步提高,使护士承受越来越多的压力,护   士已成为职业压力最大的三个群体之一,护士所承受的压力已成为一种职业性危险 ,处于   持续压力下的个体,极容易出现生理和心理健康方面的问题,从而影响了护理质量问题.因   此,采取各种有效应对护士压力的措施,提高护士心理健康水平,是提高护理质量的根本关   键所在。 目的       探讨综合型大医院护士的压力源,以及压力导致的护士心理健康状况,提出缓解压力的   应对措施和建议,提高护士的身心健康。 什么是压力 什么是压力         正面的压力,在科学界学也被称为积极压力,可能正是大家完成一项工作所必须的。想象一下,最后期限近在咫尺,这样就不得不快速高效地完成工作了;关键一点是,我们要把压力之下的任务看做一种能承受住的挑战,而不是无法逾越的高山。 如何进行调节 压力调节 创造良好的工作环境和条件 努力营造平等竞争的人文环境, 形成激励机制 关心体贴护士的心理感受 创造条件提高护士的收入 提高护士本身应对的能力   为护士创造良好的工作环境和条件,丰富其业余生活,组织多项活动,鼓励她们积极参加体育锻炼和娱乐活动,以积极的方式放松身心,并组织专题心理讲座、座谈、个别沟通等,引导护士

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