浅谈漳州开发区物业服务企业的人力资源开发.docVIP

国家职业资格全国统一鉴定 企业人力资源管理师论文 （国家职业资格二级） 论文题目： 浅谈漳州开发区物业服务企业的人力资源开发 姓 名：张晨岚 身份证号 准考证号：1205201300000005105 所在省市：福建省厦门市 所在单位：漳州宜君物业顾问有限公司 浅谈漳州开发区物业服务企业的人力资源开发 【摘要】物业服务企业属于典型的服务型企业，具有技术含量不高，劳动密集的特点。在物业服务企业，人力资源不仅是一种资源，更重要的是一种资本性资源。随着房地产业的迅速发展物业企业的发展越来越受到社会、开发商、消费者的重视，，人力资源开发，本文从物业企业的、企业培训进行了分析和论述，就如何物业企业人力资源开发提出了自己的观点。随着，物业作为，越来越被社会、房地产开发商及消费者重视，越来越精明越来越挑剔的消费者已经把越来越多的眼光转向了物业企业。平均薪酬相对偏低物业企业低级职位年收入只有1.5万元左右，员工离职率高员工离职率偏高尤其是基层员工离职率偏高，专业人才缺乏能够高档住宅区专业人才明显不足